中冶四梁八柱八局是什么企业

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-10-12 09:23 标签： 中国中冶
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中铁、中建、中交、中冶、中水 子公司图表
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回复：16楼能留下个联系方式么，我是11届毕业的，刚签的，想了解下，谢了！
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回复：28楼哥哥就是材化的
在安装公司做采购
回复：23楼睡板房
学了材料化学 就准备失业吧
南京中建八局基础设施工程有限公司目前情况
一、工作失职
赵文兴任职南京基础的总经理已经四年有余，公司实施的长吉铁路项目，由其主导决定的分包合同导致巨额亏空，八局纪检部门也作了相应的调查并给予了处分，但作为旁观者，我们认为未能起到应有的作用，对当事人也未起到警醒作用。他的问题并未全部查清，在“土木司党联2010第37号”文出来后，他公开宣称“查又如何，我与**局长的关系，不会有事，居然还给我党内严重警告”，赵文兴依然我行我素，他的“朋友”继续是南京基础的合作伙伴，唯一让其警觉的是，任何事情须“集体研究”决定，不能让他一个人承担责任。
现正在施工的滁州项目，又将是一个黑洞，明明是市场价格，分包单位（其朋友）个个喊亏，分包价格一步步向上升，最终导致公司亏损。历数近年南京公司施工的项目，哪个不亏损？原因呢，合同评审在他那儿一次次被退回，一次次涨价，直至其朋友满意为止。
二、用人
南京基础作为土木公司在南京的一个很小的分公司，拥有常人难以想象的庞大的领导班子，仅领导岗位就约20多人，岗位不外乎副总经理、总经济师、总工程师、总会计师、副总经济师、副总工程师、副总会计师、工会主席、副工会主席、安全总监、若干个总经理助理等，整个公司机关部门副职以下的不到10人，一个倒金字塔的管理模式，公司的部门负责人只要是06年以后来的均由其社会上来的朋友甚至闲散人员担任，无须试用，上岗即为部门副经理，享受正职待遇&，过一段时间就直接转为正职。
A现任市场部经理的李进林，中专未毕业、无任何造价上岗证、建造师证等与工程相关的岗位证书，担任公司最重要的部门之一市场部经理已壹年多，未有独立经营中标项目，每年的业绩均为南京南站、长吉等局中标项目或挂靠项目，其管理的市场部，外出开标居然能发生标书忘带的事情，真不知道去开标现场做什么的，难道仅为了几千元的出场费？（其明码标价，资审、陪标有明确的单价，利用公司资源收取的费用却完全归其个人所有，用南京基础、八局资质、总公司资质价格也不同）。把赵文兴搞定了，现在又被提拔为总经理助理了，赵总老家的亲戚在市场部呆了没几个月，送标书，携带原件外出，空手而回，不知原件所踪，无人问责。
B现任公司审计部经理，是南京南站项目经理（南京基础）的夫人；
C若干名领导班子的亲戚子女进入公司，尽管有能力的人不必避嫌，但什么能力都没有的话，大伙就得议论了，赵文兴的哥哥什么专业也没有，毕业证是假证，啥也不会，来单位在工地上就享受项目副经理的待遇。副总经理的老婆及其弟弟、总工的儿媳等等进公司后就从农民变身为八局正式员工，无须试用，什么都不会干，每月数千元的收入，且都是无人敢过问的无冕之王。其他就不再一一列举了，不是他的朋友就是其四川老乡，公司变成了其朋友、亲戚、老乡的会所。
三、生活
A赵文兴在长吉的问题中，有一个他自己后来也不怎么避讳的问题，他去长春出差，同住的女子不是他夫人，江苏宏远公司看出其中奥妙，为该女送衣送物送现金，貌似纪检部门也曾过问此事（属于宏远公司人员交代），后来就没了下文了，也许有别的方面的压力吧；
B上海沪杭铁路施工，项目上一女会计，晚十点被赵文兴约出去谈工作，彻夜未归，次日回来说与赵总谈工作了，再然后回宁即为财务部副经理，此事在南京人尽皆知，类似事情还有多例。
四、管理
对公司员工的管理不是制度化，而是随心所欲，对员工工作的评价也限于他对此人的印象，而非员工的工作能力或为公司作出的贡献。员工工资奖金的多少无任何真正的考核标准。其一直关心的南京捷华基础公司南京分公司由其承包期间的经济指标问题，经外部审计，其结果为亏损，故一直不予公布。不知道其如何向八局、向员工交代。也许过些天，换一家外部审计，就能扭亏为盈了。
公司员工举报公司副总经理兼项目经理的向勇军经济及其他问题的邮件发给书记李铁军，李铁军未作任何调查了解，直接转发给赵文兴，赵文兴竟然将邮件转发给其四川老乡兼部下向勇军，此事就此结束。这么草率的处理公司事务，不因善小而不为，也不因恶小而为之，这才是正道，赵文兴与老乡及朋友结成利益同盟，欺上瞒下，损害公司利益的这种做法使员工们敢怒不敢言，公司管理一片混乱。
五、对待员工
南京基础一赵姓女员工，5岁的孩子，得了I型糖尿病，快二年了，孩子刚发病时，她在长春、北京投标，孩子拿到病危通知书、嘴里叫着妈妈。她确为公司忙碌着，当她遇到这样不幸的事情时，员工们都自发去医院探望，孩子在医院住了二个月，公司领导没有一声问候，工会不知在哪里。近日，据说该员工言语上让市场部经理李进林感到不快，赵文兴即安排人力资源部将该员工调往南京南站工地上班（南京南站工地接近尾声，其在工地无真正岗位），因其孩子需要每天打四针胰岛素，否则易出现生命危险，该员工反应强烈，不愿意放弃孩子，她予以拒绝，要求在机关上班（下班时间可为孩子打针、控制饮食、锻炼身体），做一份对得起工资的工作，领导予以拒绝，目前在研究开除该员工。该员工父母均为八局老员工，他们是八局成立时就为其辛劳一生的老人，将其开除，真不知于心何忍。
综上所述，我们认为，赵文兴在目前的岗位上是不称职的，其任人唯亲、管理水平低下、无市场开拓能力、项目成本控制松散、个人生活腐化。八局应彻查赵文兴的各方面问题，多听取基层呼声，其负责的南京基础是取得了经济效益还是社会效益？不能给公司创造效益、不能给员工谋福祉，这样的人不配在这么重要的岗位，更不能把公司（国家）那么多的资产在其手中任其挥霍处置，不能把这么多员工的生存命运在他手中把玩。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&一个有良知的八局员工
顶顶更健康
2800，你也好意思晒，赶紧点，回家抹泪去吧
中冶也不错，我老公在二十冶，也不是什么大领导，每年也能挣20万左右，外地施工的
女生在中建八局大连分公司能做什么啊?
我28日准备签约，中建八局天津分公司，暂定实习期2000，一年后转正4000，有意联系者请加QQ：
你不会也是石油大学的吧？油建？
同感同感，坑爹的土木
我表示看到亲人了
我表示也是，（华东）工程管理08级的。+Q吧。
其实我也想知道这个问题 呵呵 这个去单位就知道了吧 应该是跟着学
华东土木的，呵呵...八局去不了了，已经签了
兄弟 我也是哦
中建八局设备安装公司...月薪最低1500.最高2000.一年转正.还有一定机会转不过去.因为考试...转正后工资2500...最高3200...这是我们学校的招聘简章...
大连公司新生表示不懂得年终奖金
真的假的？？？
各位朋友，八局一公司2012刚签约的毕业生请加群：，大家一起交流下啊
我中建六局华东公司，实习1800转正后2400，你们都是幸福的
中建安装 5800 奖金2-4万。。
我们四局发现你们八局嘿厉害了！！哈哈哈！
八局原青岛公司，8200，电气施工员
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