四川省2011年企业退休职工升工资的情况
四川省2011年企业退休职工升工资的情况
四川省2011年企业退休职工升工资的情况25分
从日起，增加企业退休人员基本养老金。此次增加的对象是日及以前参加企业职工基本养老保险，并已办理退休（退职）手续及按月领取基本养老金手续的人员。企业退休人员基本养老金增加继续实行普调和特调相结合的办法。普调是每人每月先增加110元，再按累计缴费年限每满1年增加2元。担功曹嘉丨黄查萎肠联在普调基础上，继续对具有高级职称的企业退休科技人员、年满70周岁人员以及新中国成立前参加革命工作的老工人等七类特殊群体进行政策倾斜，分别在普调的基础上再增加一定数额的养老金。
四川2015企业退休人员涨工资细则：
四川省企业退休职工今年每月最低增加养老金120元华西都市报四川企业退休人员基本养老金迎来“十一连涨”...
2016年四川企业退休人员涨工资中的七种特殊情况：
　　国家人社部与财政部最近发出《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》,总体调整水平为2015...
2016年四川省退休职工,涨工资方案出来了吗?：
　　目前四川省新的养老保险调整方案还没有实施。 　　2016年1月份开始在部分地区作为试点修改退休金...
20016年四川省企业退休职工涨工资：
　　上调养老金是全国统一政策。2005年以来,企业退休人员的养老金已经连续11年上调。进入2016年...
四川二O一六年企业退休人员涨工资：
目前国家和各省市自治区还没有出台2016年企业退休人员养老金上调方案,能否调整只能是等待。
四川二O一六年企业退休人员涨工资：
　　2016年企业退休人员养老金肯定是要上调的。这是政府2016年工作目标之一。有媒体报道,今年的上...
四川省2016年企业退休人员涨工资：
　　国家人社部1月22日召开新闻发布会,回应多个热点:包括“养老金800亿挪用”系误读;“就业形势总...
四川省2016年企业退休人员涨工资：
　　每年的年底年初,企业退休人员都十分关注养老金能否上调,2005年以来,企业退休人员的养老金已经连...
四川省企业退休职工2O16年调整工资增加多少钱2O16年每月怎么调整详细标准：
　　2016年养老金调整后如何保证及时足额发放? 　　养老金待遇调整何时能够落地?人社部门负责人介绍...
四川2O|6年退休人员涨工资的方案。：
你好!看了你的描述,四川退休人员涨工资,从二0一六年一月份起,按照人均6.5%提高企业退休人员工资标...2016企业退休人员涨工资标准
& 2016企业退休人员涨工资标准
2016企业退休人员涨工资标准
　　在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革，养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。　　退休人员涨工资标准　　人力资源和社会保障部近日公布，2012年内全国有24个省市区上调了最低工资标准，我省首档最低工资标准为1320元，在公布的24个省市区中排名第七。　　2012年，北京、四川、江西、陕西等24个省市区先后调整 了最低工资标准。按照上调过后的数据，月最低工资标准最高的是深圳，为1500元;小时最低工资标准最高的是北京，为15.2元。　　从今年12月1日起，我省再次调整全省最低工资标准，调整后的最低工资标准仍分为4个档次，月最低工资标准各档次分别为1320元、1260元、1150元、1040元，对应的小时最低工资标准分别为13元、12元、11元、10元。　　调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。据悉，我国《最低工资规定》明确，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。而国务院6月11日发布的《国家人权行动计划(年)》也提出，建立工资正常增长机制，稳步提高最低工资标准，最低工资标准年均增长13% 以上。中金网　　一、基本养老保险待遇按均等分配调整　　以其作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配，可以达到“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系”的目的。而不是工资收入的“多缴多得”、身份的级别、年龄的新中老人、物价水平的高低、城乡之间的差别等，分清国民收入的初次分配和国民收入的再次分配，建立对参加社会劳动时间长的劳动者给以补贴的激励机制。将目前的基本养老金组成(基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金)进行分离、整合，将基本养老金改称为叫“基本养老保险金”。整合基本养老保险金分为老年养老金、劳动退休金和个人储老金，基本养老保险待遇按缴费年限(精确到月)一个标准确定。　　二、《中国基本养老保险制度全方案设计》建议的《退休人员2016年养老金调整方案》：　　a.调整原则：基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。　　b.调整范围：建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。　　c.调整目的：不以提高待遇水平和平均增加退休人员养老金水平为目标，以公平合理为要素，基本养老保险待遇“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性”为目的。　　d.调整养老金计算公式：个人养老金数额=老年养老金+劳动退休金+个人储老金　　月老年养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×[年龄补贴率×(个人年龄-65)+劳动补贴率×个人累计缴费年限]　　月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资×劳动退休金百分率×个人累计缴费年限　　月个人储老金=个人退休时的个人账户储存额的110%÷(76-个人实际退休年龄)÷12　　注：　　①上述计算方法同《中国基本养老保险制度全方案设计》，仅对参数作了修改(研究调整一下数据的相关关系和连续性，因为孤立的数据是没有意义的)。　　老年养老金的年龄补贴率0.25%(例，逐年降低的年龄补贴率可以用于调整视同缴费年限和缴费年限的关系及解决基本养老保险有无个人缴存的过渡性养老金问题)。劳动补贴率等于劳动退休金百分率50%(例)。　　劳动退休金的多少是看个人累计缴费年限的多少。劳动退休金百分率可以取1.0%或1.2%或1.4%值(例)，其中取1.0%值为大部分退休人员降低目前养老金水平，取1.4%值为大部分退休人员提高目前养老金水平。但是其结果是公平的，要多大家都多，要少大家都少，要适合国家经济发展状况，可以有效的控制养老金缺口的大小。　　个人储老金的多少是看个人缴存基本养老保险费的多少，个人账户储存额是个人缴存部分，如同银行储蓄。由于个人缴存是养老保险制度改革以后才有的，以前没有的可以通过年龄补贴率进行调剂。个人退休时的个人账户储存额的110%(例)为增加值。　　公式中：65为老年年龄;76为人口预期寿命;12为一年十二个月。　　②原个人养老金数值小于计算值，按计算值计发个人养老金数额;原个人养老金数值大于计算值，按计算值+(原个人养老金数值-计算值)/2的数值计发个人养老金数额作为目前状况的一种“提低控高”方法，长远目的是加快基本养老保险全面深化改革的步伐。　　③月老年养老金与年龄和工龄有关;劳动退休金是参加社会劳动时间长，劳动退休金就多，参加社会劳动时间短，劳动退休金就少;个人储老金是“多缴多得”，“少缴少得”。　　三、《退休人员2016年养老金调整方案》的步骤　　步骤1.试点省市2015年9月底之前完成个人累计缴费年限的核实，包括“文化大革命”之前的高中生、中专生、大专生、大学生……以上学历的人员在校期间为视同缴费年限;还有核实个人退休时的个人账户储存额。非试点省市在2015年底之前完成。在实行“启始领取劳动退休金年龄”之前“在校期间为视同缴费年限”的政策是最好的时机。　　步骤2.日在试点省市按2016年养老金调整方案调整养老金，获得经验。试点省市例如：天津(直辖市)、辽宁(北)、青海(西)、浙江(东)、广东(南)。　　步骤3.日开始在全国按2016年养老金调整方案调整养老金。　　四、后续工作　　完成《退休人员2016年养老金调整方案》后，按《中国基本养老保险制度全方案设计》进行以下工作：　　1.日按下列月劳动退休金公式开始在全国调整基本养老保险金。　　月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资×劳动退休金百分率×个人累计缴费年限+当地上年度在岗职工月平均工资×劳动退休金百分率×缴费年限补贴率　　缴费年限补贴率是劳动者个人累计缴费年限超过标准社会劳动年限的补贴,每超过1年补贴2年(例)。标准社会劳动年限为34.2年(人口预期寿命的45%)。　　2.2017 年开始进行个人统筹比的核定、制定领取劳动退休金期限并个人核准、精细规划提前退休制定提前退休年限、按领取基本养老保险金条件和约束的审核、……、社会优抚制度的改革。完善基本养老保险的缴费机制、计发机制、调整机制、激励机制、约束机制、退出机制等等，制定、完善一项内容就改革一项工作。　　按月劳动退休金公式调整基本养老保险金：月劳动退休金=∑当地劳动工资水平×个人累计缴费年限×(劳动退休金百分率+推迟退休补贴)×个人统筹比+当地劳动工资水平×缴费年限补贴×(劳动退休金百分率+推迟退休补贴)　　3.《中华人民共和国社会保险法》修正案获得全国人民代表大会的通过，对建国以来于基本养老保险有关的法律、法规做相应的整理、修改和废止，到2020年前，完成构建社会保险和谐社会的目标和主要任务。　　上述从《退休人员2016年养老金调整方案》开始的是一种自下而上的设计实施方法，从事过工程设计的人都知道有自上而下或自下而上的设计方法。《中国基本养老保险制度全方案设计》是一种自上而下的设计实施方法，还有自上而下和自下而上同时进行的方法，当改革受到阻力时，将自然科学的工程设计方法应用于社会科学的基本养老保险制度设计上，自下而上的以推动全面深化改革基本养老保险制度的实行。
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2012年企业退休人员涨工资涨养老金调整方案细则退休工人工资调整是否涨工资
2012年企业退休人员涨工资涨养老金调整方案细则退休工人工资调整是否涨工资
最新消息请参考：
各委、办、局、控股（集团）公司，市社会保险事业基金结算管理中心，各区、县人力资源和社会保障局：
为切实保障本市城镇企业退休（职）人员的基本生活，经市人民政府同意，本市自日起调整城镇企业退休人员基本养老金，现将有关规定通知如下：
一、本市2011年底以前已按城镇职工养老保险规定办理退休（职）手续，并按照企业办法计发基本养老金（生活费）的人员，按照以下办法增加基本养老金（生活费）：
1、每人每月增加190元。
2、按照本人缴费年限（含视同缴费年限），每满1年每月增加3元；月增加额不足30元的，补足到30元。
3、2011年底前男性年满65周岁、女性年满60周岁的人员，按下述办法增加基本养老金（生活费）：
男性年满65周岁不满70周岁（日～日期间出生）、女性年满60周岁不满70周岁（日～日期间出生）的人员，每人每月增加20元；
年满70周岁不满75周岁（日～日期间出生）的人员，每人每月增加40元；
年满75周岁不满80周岁（日～日期间出生）的人员，每人每月增加60元；
年满80周岁及以上（日及以前出生）的人员，每人每月增加80元。
二、2011年12月底前男性年满65周岁（日及以前出生）、女性年满60周岁（日及以前出生）的人员，按照本通知第一条规定增加基本养老金（生活费）后，月基本养老金（生活费）不到1500元的，每人每月再增加30元，增加后的月基本养老金（生活费）不超过1500元。
三、建国前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文规定享受原工资100％退休费的老工人、两航起义人员、招商局驾船起义人员（指持有中国海员工会核准颁发的起义船员证书者），每人每月再增加200元。
四、按本通知规定增加基本养老金所需费用由本市城镇职工养老保险统筹基金列支。
& && && &上海市人力资源和社会保障局
& && && &&&二○一一年十二月三十日
据昨天扬子晚报报道，全省财政会议传出信息，2012年继续为全省退休工人增加养老金，平均幅度不低于10%。
新疆已连续7年给企业退休人员涨了养老金，今年会不会再涨？我区社会保障已达到什么样的水平、首府参保人员什么时候更换全国统一的社保卡？这些百姓关心的问题将马上揭晓。
1月11日，自治区政协特邀委员、自治区人力资源和社会保障厅党组副书记、副厅长、自治区社会保险管理局局长杨勇（@杨勇在新疆）接受了新浪微博、@新疆经济报、@新疆都市消费晨报和@新疆亚心网的联合“微访谈”，回答了以上问题。在谈到是否给企业退休人员涨工资时，他肯定地回答说：“涨，不过具体涨的幅度还没有确定，但不低于上年退休人员平均工资的10%。”
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今年要提交什么提案?
@新疆都市消费晨报：您作为自治区政协首批特邀委员有什么体会，按大会分组，您是在哪个组履行职责，这两天都做了什么，您准备给大会提什么内容的提案？
@杨勇在新疆：我去年年底被自治区政协聘为特邀委员，以前没有当过委员，可以说是“新兵”，特别是参加今年“两会”，有很深的体会，委员不仅仅是一种身份，更是一种决策，这种决策就是要学会履行政协委员的职责，建言献策、参政议政。
@杨勇在新疆：首先要在对政协工作报告和政府工作报告认真学习的基础上，对过去一年工作进行总结，梳理成绩、掌握问题，对新一年工作在思路上提出一些可供参考或决策的建议，提供一些人们关注的热点问题的分析和社情民意的分析，在推进工作落实方面提出一些有针对性的措施和建议。
@杨勇在新疆：我是在提案组履行职责的。提案组是政协会议的工作重头，提案数量的多少和质量的高低体现政协履行职责能力的大小。这两天来，我认真学习了政协工作报告、政府工作报告，理解把握、积极参加讨论，对新一年的工作提出有针对性的意见和建议。
@杨勇在新疆：多年来都是政协的提案交办给人社厅，如今我成了政协特邀委员，有提交提案的职责。今年政府工作报告贯穿的主线是民生，而民生首先提到的就是就业，其次就是社会保障工作。今年，我准备提交如何破解“就业难”和“招工难”问题、如何解决重点群众就业问题的提案和建议。
何时发放社保一卡通？
@新疆都市消费晨报：我区社会保障已达到什么样的水平？与全国其他省份相比，过去一年有怎样的提高，今年准备做哪些工作？去年，全国开始发放统一的带有金融功能的社保卡，今年我区哪些地方能发放社保一卡通，首府市民什么时候更换统一的社保卡？
@杨勇在新疆：现在我区参保人员已达到1971万人次，这是养老、医疗、失业、工伤、生育、新农保和城镇居民养老保险的总和。城镇职工基本养老、新农保和城镇居民养老保险3个制度已覆盖了社会各个群休，从社会保障制度来说，我们比全国提前一年实现全覆盖。
@杨勇在新疆：下一步，我们要从制度的全覆盖向人人享受基本养老保障目标迈进，让政策成果惠及每一个人。现在我们要解决三大体系制度之间适应人口流动的转移接续要求，政策衔接后，让待遇不折不扣地得到落实。
@杨勇在新疆：从去年开始，国家启动发放统一的社会保险卡工作，现在新疆是全国首个发放有金融功能的“一卡通”省份，新疆成为社会保险一卡通试点，主要解决异地参保问题，比如从新疆调到上海工作，社保若不能跟着走保险就白交。另外就是解决医疗保险异地就医问题，以前在乌鲁木齐参保到地州去看病得自己掏钱，返回后的报销也很复杂。
@杨勇在新疆：今年初步计划发放200万张社保“一卡通”，初步计划先在克拉玛依、伊犁和巴州发放。预计乌鲁木齐今年下半年开始换卡，力争年内乌鲁木齐的各单位都能发放。
@杨勇在新疆：现在养老保险在疆内转移没问题了，但医疗保险异地就医，要实现参保人员不自己垫钱还有些问题。据统计，去年参保人员异地就医报销就达7亿元。
@杨勇在新疆：目前有一套方案，准备建异地结算中心，打通全区14个统筹地区网络，这样参保人员异地看病就不用自己垫钱了，由异地结算中心与各地直接结算，到年底统一决算。这样虽然加大了管理和服务难度，但方便了群众。
@杨勇在新疆：如果这个问题突破了，自治区社保“一卡通”就基本实现了。这项工作将作为今年自治区社会保障体系建设民生工程的一项子工程。
增加城乡居民收入如何落实？
@新疆都市消费晨报：工资收入提高问题大家最关心了，政府工作报告里也提到建立退休人员养老金正常调整机制，我区已连续7年给企业退休人员涨了养老金，前几年调整政策都是在每年1月公布，今年是否有调整计划，已做了哪些工作？请给大家具体说说报告里提到的全面落实增加城乡居民收入政策。
@杨勇在新疆：今年肯定会调，方案正在制订中，具体上调多少，还没有定，但肯定不会低于上年退休人员平均工资的10%，尽量争取多发一点，因为考虑新疆的实际，以往新疆都比全国平均水平高3个百分点，现在资金是充足的，能够确保发放。
@杨勇在新疆：目前，企业退休人员工资已经经过连续7年的调整，7年前退休人员平均工资是900多元，现在平均达到1757元，如果加上120元的取暧费，就是1877元了，平均工资比7年前翻了一倍。
@杨勇在新疆：现在制度建立了，但各类群众间的差距还比较大。现在城镇职工退休人员养老金平均水平是1757元，再算上每人每月120元取暖费，加起来近1900元。而城镇居民退休人员现在每月基础养老金是100元，新农保退休人员是55元左右，虽然这些退休人员没有缴一分钱就享受养老了，但与1000多元相比，其间的差距还是很大的。
@杨勇在新疆：从2010年以来全面落实城乡居民收入，兼顾社会各个层面。就养老保险来说，“五七工”全部被纳入进来；新农保参保人数已达到460万，60岁以上的实现发放的是62万人，城镇居民养老保险参保20万人，实现发放的是3万多人，解决这些群体的养老保障，其实就不同程度地增加了这部分居民的收入。
@杨勇在新疆：在医疗保险方面，参保城镇职工已达到590万人，职工按工资基数缴费，现在每年职工工资的增幅在12%左右，缴费也随之增加，报销支付最高限额相当于人均工资的6倍，就是想办法让个人尽量少掏钱，多由社保统筹资金支出，还能享受更多医疗服务和保障，节省了开支也相当于增加了收入。
@杨勇在新疆：城镇居民医保去年财政补贴人均增加200元，住院报销比例从60%提高到70%。提高报销比例也意味着增加收入。而建立失业保险与物价上涨挂钩机制，当物价上涨超出一定幅度，失业金随之提高，这也相当于提高了收入。
@杨勇在新疆：对招录新疆员工的企业给予就业、培训和社保补贴，一方面减少了企业成本，另一方面也减少了个人支出。
如何多渠道增加岗位解决就业？
@都市消费晨报：去年我区城镇失业登记率降到了3.18%，为历年最低，这是不是意味着今年就业工作的担子更重，我区怎样通过多渠道增加岗位解决就业？
@杨勇在新疆：以大学毕业生和“两后生”的青年就业为重点，突出解决一些重点群众的就业。新疆实现跨越式发展和长治久安，创造财富主要还要依靠这些青年群体，我们所说的人口红利也是指这部分群体。
@杨勇在新疆：机关事业单位基层岗位招录面向青年群众，我们在政策上提供支持，动员中央驻疆企业提供和开发一批岗位解决就业，充分依托对口援疆省市产业援疆的机遇，在集中的工业园区、产业园区开发岗位；培训促就业、创业促就业。
@杨勇在新疆：我区产业结构不尽合理对就业也有影响，二产里的轻工业发展不足，三产总体质量不高吸纳就业能力弱，这种产业结构也使就业结构不合理，经济活力体现在民营企业，创业能力决定一个地区的经济活力，所以要推动创业来带动就业。
@杨勇在新疆：还有就业观念的问题。现在的公益性岗位有12万个，有5万是青年人。我们的公益性岗位工资只有1000多元，一些南疆的企业工资都开到了元，可是一些青年宁可在公益性岗位上拿1000元也不愿到企业工作。
新老工伤有何区别？
网民@蛋黄儿：我父亲工伤，现在单位每月发给四五百元退休工资，最近一次工伤人员调整待遇时单位只涨了10元钱，没有公布调整的待遇高，单位这样做对不对，每次工伤待遇调整提到“新工伤”和“老工伤”，新老工伤怎么区别？
@杨勇在新疆：工伤人员有工伤津贴或生活补贴，生活补贴是发给受了伤不能工作的在职职工的，所以说自治区每次调整工伤待遇是指在职的，不是指退休的，@蛋黄儿的父亲已退休，就不属于工伤待遇调整范围了。
@杨勇在新疆：新老工伤是以日实施的《工伤保险条例》为节点划分的。日后发生的工伤是新工伤，之前统归老工伤，新老工伤享受待遇不一样。
@杨勇在新疆：去年我们把1.8万名“老工伤”都纳入了统筹，但是“老工伤”还有一些政策差别，“老工伤”以前是由单位认定，但《工伤保险条例》出台后要求企业都要参加工伤保险，工伤由人力资源和社会保障部门认定，认定以后由工伤保险基金支付，如企业没参保，则由企业自己支付。
　　新农保
　　基础养老金提高到100元
　　农民工
　　也要参加社会养老保险
　　住院医疗保险
　　统筹基金支付比例提高
　　小城镇户口
　　也将享职工养老保险
　　机关事业单位
　　失业、工伤、生育保险要市级统筹
　　城乡居民有望
　　享受同等的社会养老待遇
　　记者从昨日召开的全市人力资源和社会保障工作会议上获悉，2012年我市社会保障工作以惠民、富民为目标，将推出一系列的惠民举措，包括出台优惠政策促进大学生、失业人员和失地失海人员就业以及提高退休人员、新农保参保人员、医保参保人员的保障待遇等。
　　●新农保启动缴费，基础养老金提高到100元
　　记者了解到，今年，新农保政策又有惠民调整。一方面，60周岁以上农村老人的基础养老金要从现在的每人每月80元，调整到100元。另一方面，新农保的参保缴费工作将正式启动，共分100~1000元/年10个缴费档次，16~59周岁的农村居民可自愿选择不同的缴费档次。其中，100元的缴费档次政府给补30元，每提高一个档次，补贴增加10元。另据会议透露，我市将逐步统一新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险的参保缴费标准、财政补贴标准及基础养老金发放标准，使城乡居民享受同等的社会养老待遇。加快建立城乡居民基础养老金正常调整机制，适时提高城乡居民基础养老金标准。而按照国家及省有关规定，我市还将研究制定政策，促进城镇职工、城乡居民养老保险制度有效衔接。
　　●农民工也要参加养老保险
　　另外记者还了解到，今年我市还将大力推进农民工参加社会养老保险。同时，还将准备让在连就业的外国人也参加社会保险。
　　●小城镇户口将享职工养老保险
　　关于失地失海人员和小城镇户籍人员的养老保障，记者获悉，今年我市将研究把城市规划区内的失地失海人员及规划区外的小城镇户籍人员纳入城镇职工养老保险范围。
　　●企业退休人员涨养老金，预计2月份发放
　　关于企业退休人员的养老金，记者获悉，今年要继续提高企业退休人员的养老金，养老金标准平均增幅达10%以上，预计将在2月份开始发放，从1月份开始补。做好企业退休人员管理和采暖费社会化发放工作。加大采暖费补贴专项资金征缴稽核力度，全年企事业单位在职职工缴纳采暖费补贴专项资金人数达到48.2万人，征缴采暖费补贴专项资金5.4亿元。
　　●医保报销比例今年再提高
　　关于医保待遇，记者了解到，今年要把职工和城镇居民住院医疗保险统筹基金支付比例分别提高到80%和70%以上。进一步提高企业离休干部医药费筹集标准，调整部分诊疗项目统筹基金支付范围和个人医疗费补助方式，探索建立职工医疗保险门诊医疗费用统筹制度，进一步减轻参保群众就医负担。同时，出台大连市公务员医疗补助办法，做好公务员医疗补助市级统筹工作。开发运用合理用药系统和医疗监管系统，建立参保人失信管理机制，完善异地就医管理办法，健全医疗保险诚信管理和监督管理体系，不断提升医疗保险经办管理服务精细化水平。
记者从昨日召开的大连市人力资源和社会保障工作会议上获悉，2012年我市社会保障工作以惠民、富民为目标，将推出一系列的惠民举措，包括出台优惠政策促进大学生、失业人员和失地失海人员就业以及提高退休人员、新农保参保人员、医保参保人员的保障待遇等。
　　●新农保启动缴费，基础养老金提高到100元
　　记者了解到，今年，新农保政策又有惠民调整。一方面，60周岁以上农村老人的基础养老金要从现在的每人每月80元，调整到100元。另一方面，新农保的参保缴费工作将正式启动，共分100~1000元/年10个缴费档次，16~59周岁的农村居民可自愿选择不同的缴费档次。其中，100元的缴费档次政府给补30元，每提高一个档次，补贴增加10元。另据会议透露，我市将逐步统一新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险的参保缴费标准、财政补贴标准及基础养老金发放标准，使城乡居民享受同等的社会养老待遇。加快建立城乡居民基础养老金正常调整机制，适时提高城乡居民基础养老金标准。而按照国家及省有关规定，我市还将研究制定政策，促进城镇职工、城乡居民养老保险制度有效衔接。
　　●农民工也要参加养老保险
　　另外记者还了解到，今年我市还将大力推进农民工参加社会养老保险。同时，还将准备让在连就业的外国人也参加社会保险。
　　●小城镇户口将享职工养老保险
　　关于失地失海人员和小城镇户籍人员的养老保障，记者获悉，今年我市将研究把城市规划区内的失地失海人员及规划区外的小城镇户籍人员纳入城镇职工养老保险范围。
　　●企业退休人员涨养老金，预计2月份发放
　　关于企业退休人员的养老金，记者获悉，今年要继续提高企业退休人员的养老金，养老金标准平均增幅达10%以上，预计将在2月份开始发放，从1月份开始补。做好企业退休人员管理和采暖费社会化发放工作。加大采暖费补贴专项资金征缴稽核力度，全年企事业单位在职职工缴纳采暖费补贴专项资金人数达到48.2万人，征缴采暖费补贴专项资金5.4亿元。
　　●医保报销比例今年再提高
　　关于医保待遇，记者了解到，今年要把职工和城镇居民住院医疗保险统筹基金支付比例分别提高到80%和70%以上。进一步提高企业离休干部医药费筹集标准，调整部分诊疗项目统筹基金支付范围和个人医疗费补助方式，探索建立职工医疗保险门诊医疗费用统筹制度，进一步减轻参保群众就医负担。同时，出台大连市公务员医疗补助办法，做好公务员医疗补助市级统筹工作。开发运用合理用药系统和医疗监管系统，建立参保人失信管理机制，完善异地就医管理办法，健全医疗保险诚信管理和监督管理体系，不断提升医疗保险经办管理服务精细化水平。
　　●失业、工伤、生育保险要实现市级统筹
　　另外，今年我市还将推进机关事业单位失业、工伤、生育保险的市级统筹。适时提高失业保险待遇，确保按时足额支付。通过研究制定工伤保险基金先行支付实施细则，保障未参保或第三方不支付工伤费用的工伤职工权益。出台工伤保险辅助器具管理办法，扩大工伤辅助器具配置范围。
昨天,记者从市社保局获悉，2012年市区企业退休(职)人员基本养老保险待遇预发标准日前公布了。
　　该标准是根据《衢州市人事劳动社会保障局、衢州市财政局关于清理规范市区企业退休人员统筹外待遇项目的通知》和《关于实行退休人员基本养老金预发制度的通知》规定，结合市区2011年退休(职)人员基本养老保险待遇的实际水平制定的。具体标准为：
　　2012年办理退休(职)手续的参保对象，基本养老保险待遇预发标准包括基本养老金预发标准(含基本养老金补贴)和社区综合补贴两部分。其中基本养老金预发标准(含基本养老金补贴)为：职工退休时，缴费年限满40年及以上的每月预发2000元；缴费年限满30年不满40年的每月预发1500元；缴费年限满20年不满30年的每月预发1000元；缴费年限满15年不满20年的每月预发800元。
　　按“低门槛准入、低标准享受”参保的对象以及按《浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省财政厅关于解决未参保集体企业退休人员及其他相关人员基本养老保障等遗留问题的实施意见》(浙人社发〔号)参保的对象退休时，每月预发650元。
　　此外，退职人员每月预发480元。社区综合补贴按退休(职)人员每人每月150元发放。市本级及衢江、柯城社保局将在省人力资源和社会保障厅下发2012年退休计发办法文件后，及时按实计发养老金，并补发差额部分。
昨天，财政部部长谢旭人在全国财政工作会议上表示，明年我国将继续提高企业退休人员基本养老金水平。
　　谢旭人强调，新的一年，要把改善民生摆在财政工作更加突出的位置，确保在改善民生上取得新成效。明年我国将支持建立企业职工工资正常增长和支付保障机制。增加财政补助规模，提高城乡居民特别是中低收入者的收入。
　　我国已连续7年提高企业退休人员基本养老金，月人均水平达到1500多元。谢旭人表示，明年我国将继续提高企业退休人员基本养老金水平。此外，还将适当提高城乡居民最低生活保障标准，中央财政分别按月人均15元和12元增加补助资金。
　　面对复杂的国内外经济形势，如何为小微企业减负一直是社会关注的热点。
　　谢旭人指出，明年将继续落实提高增值税、营业税起征点等减轻小微企业税费负担的各项政策。实施对小微企业的所得税优惠政策，对年应纳税所得额低于6万元的小微企业，其所得减按50%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税。
　　此外，明年我国还将扩大物流企业营业税差额纳税试点范围，实施支持物流企业大宗商品仓储设施用地的城镇土地使用税政策。对蔬菜的批发、零售免征增值税。明年我国将全面推进资源税改革，适时扩大从价计征范围，稳步推进房产税改革试点。
　　作为扩大内需的一项重要举措，明年我国还将进一步完善消费税制度，合理调整消费税范围和税率结构，促进节能减排和引导合理消费
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