你好，公司开进个人劳务费做成本金额较大，地税哪还要交劳务费个人所得税计算吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-09-18 12:53 标签： 劳务费个人所得税
我来说两句：
验证码 &&请照此输入（点击图片刷新验证码）
&&&&最多输入10000个字符
其它答案：共1条
你需要才可以查看回复。没有帐号？
等待您来回答
编辑推荐财税资讯会计中心税务中心财税问答政策法规共享中心产品服务
3秒后窗口关闭查看: 24891|回复: 14
临时工劳务费相应的入账依据问题
和爱学习的人一起激发动力
每月至少2次直播分享，有回放
更高的职业起点，更有价值的平台
就业率连年100%
国际名校港中大＆会计领军上国会
联手打造一流CFO硕士
我们公司做项目，因为要搬货物，上货、卸货，经常要请临时工，这一块付了钱，也没有相应的发票，临时工也不是固定的，像这种情况，用什么来入账呢？
像以前在投资公司，自建的房产，请工人，一般至少能干一个月，都可以造工资表入账。
请临时工的话，我想过去税务局代开发票，但是如果税务让交个人所得税，这一块的税率是比较高的。公司就不挣钱了。不知道别的公司是如何处理的呢？
会计视野论坛帖子版权归原作者所有。对发帖人声明原创的帖子，中国会计视野有使用权和转载权。其他网站在写明来源、作者、会计视野论坛首发网址的情况下可以转载，原创作者保留禁止转载和向其他转载网站索取稿酬的权力。
合法、合规的做法就是到税务局代开发票！不过确实太抢钱了，20%的税率！做临时工工资是有风险的！
偷偷的建议： 1、让提供劳务的个人提供其他费用发票，供你司冲账！
& && && && & 2、通过劳务公司、建立长期合作关系，让劳务公司提供发票！
& && && && &
感觉这个税率确实不太合理，临时工都是出苦力的，挣钱点不容易，而从实际操作上来说征收他们的税也不太可能，如果真要收，最终还是企业来付。&&
如果要他们提供发票也不太实际，最终还是只有自己想办法的。
劳务公司的可以考虑，在省会的可以固定，在下面一些县，用他们又要产生车费了。
自己找费用发票冲帐
既然是搬货物，上货、卸货，可以考虑装卸队，一般货场都有，他们有发票。
非全日制用工支付报酬税前列支
问：我司是外资建安企业，在工地现场需要临时性事务特多，比如打扫卫生、简易维修等等，为此根据新《劳动合同法》与被用工者签订“非全日制用工合同”。请问，我司支付给被用工者报酬，是否要到地税机关代开劳务发票后，才能在企业所得税税前列支？
答：根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》(中华人民共和国国务院令第512号 自日起施行 )规定：企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。并明确工资薪金是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。据此规定，支付给被用工者合理报酬，不需到地税机关代开劳务发票后，可企业所得税税前列支。
& && && && && && && && && && && && && && && & 福建省国税局&&
各省规定都不同，福建省地税局对于搬运等临时劳务，企业可申领《个人零星小额劳务收入付款发票》由企业自行开立。我建议你直接咨询主管税务局。
<p id="rate_971" onmouseover="showTip(this)" tip="鼓励热情答疑&威望 + 1
" class="mtn mbn">
如你所说，工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。所以企业税前扣除工资的必要条件是企业与员工之间存在任职或受雇关系。根据劳动法等法律法规的有关规定，任职或受雇关系判定的依据是企业与其员工签订书面劳动合同并报当地劳动部门备案。而在实务中，税务机关多以是否签订劳动合同、是否缴纳社会保险为判断依据。
如楼主所指临时工，企业并未签订劳动合同、只是发生劳务行为的员工所支付的报酬，则应当按照“劳务报酬所得”计算其应当缴纳的个人所得税。所以即使未到税务部门代开发票，以工资表形式列支，还是要代扣代缴劳务报酬所得应当缴纳的个人所得税！ 所以做临时工工资列支是有税务风险的！
<p id="rate_971" onmouseover="showTip(this)" tip="鼓励热情答疑&威望 + 1
" class="mtn mbn">
个税若达到起征点是免不掉的。
我以前在建安企业处理过临时工劳务事宜，我当时是多方面去解决的，金额小于800元的是自己开立《个人零星小额劳务收入付款发票》（我所在公司是福建省的）；金额较大的去地税局代开发票，以建安、装修名义代开。应该说，各省规定不一样，还是根据实际情况操作。
好的，十分感谢！
但是个人所得税是以一个人一个月的基础来计算缴纳的，税务怎么统计这个人的收入呢？这个人这个月在我公司挣的钱没有超过800，税务又凭什么文件来收（我公司的）税呢？
临时工工资，按劳务报酬所得代扣代缴！ 劳务报酬所得是按次纳税，所得不超过4000元的，起征点是800元，所以没有超过800元，不纳税！
<p id="rate_971" onmouseover="showTip(this)" tip="鼓励热情答疑&威望 + 2
" class="mtn mbn">
要是这样的话，我就放宽心去税务代开发票啦:victory:
有的地方税务局很流氓哦，他不考虑起征点，而是按核定税率征收，你要先了解清楚当地政策&
好的，谢谢fzzcs
:victory:,学习
同意鬼算子
站长推荐 /1
日营改增最后一只靴子落地，建筑行业全面迎来营改增。建筑业营改增还将存在一段较长时间的过渡期，但未来施工企业在新建筑业增值税的实施与执行上将面临更的多问题。本文主要围绕建筑业营改增政策在新项目上出现的“增值税亏损”问题展开讨论，“增值税亏损”是必然的，但我们针对不同的起因，建议采取不同的应对措施，最大程度的管控“增值税亏损风险”。
Powered by查看: 12881|回复: 4
支付工人劳务费，代开发票税金由公司负担，如何做账？？？？？？？
和爱学习的人一起激发动力
每月至少2次直播分享，有回放
更高的职业起点，更有价值的平台
就业率连年100%
国际名校港中大＆会计领军上国会
联手打造一流CFO硕士
如题，公司负担的税金是连同劳务费一起计入成本，还是单独计入营业税金及附加？
会计视野论坛帖子版权归原作者所有。对发帖人声明原创的帖子，中国会计视野有使用权和转载权。其他网站在写明来源、作者、会计视野论坛首发网址的情况下可以转载，原创作者保留禁止转载和向其他转载网站索取稿酬的权力。
不能这么搞的，你税金开进发票金额里面就行了。比如你要发100万的劳务费，税金需要5万，那你就直接开105万就好了
<p id="rate_2691" onmouseover="showTip(this)" tip="&金币 + 2
" class="mtn mbn">
计算的公式比较复杂，看各地开征的不同附加情况，一般让税务代开票的人帮你算算，包在劳务费里面。
开票税金可以连同劳务费一起计入成本。
假如地税局代开票综合征收率为3.36%，你实际支付人工费为10000元，即开票税金为336元。但为了将336元税金计入发票金额中去（便于入账），税金336元要做一个还原：336/（1-3.36%）=347.68元。即实际开票金额=元=10347.68元，其中实际支付人工费为10000元，税金347.68元。
4楼所说正确
站长推荐 /1
日营改增最后一只靴子落地，建筑行业全面迎来营改增。建筑业营改增还将存在一段较长时间的过渡期，但未来施工企业在新建筑业增值税的实施与执行上将面临更的多问题。本文主要围绕建筑业营改增政策在新项目上出现的“增值税亏损”问题展开讨论，“增值税亏损”是必然的，但我们针对不同的起因，建议采取不同的应对措施，最大程度的管控“增值税亏损风险”。
Powered by公司临时用工支付个人的劳务费，对方需交哪些税，税率多少。不足800不交个人所得税，营业税交吗，个人代开劳务费800元 个人所得税好像不需要交, 需要交营业税吗
来源：网络
关键字： 劳务费 不交
更新时间：
延伸：本文除了聚合《公司临时用工支付个人的劳务费，对方需交哪些税，税率多少。不足800不交个人所得税，营业税交吗》，免费提供的有关劳务费 不交和个人代开劳务费800元 个人所得税好像不需要交, 需要交营业税吗的内容之一，已有不少的网友认为此答案对自己有帮助！获取更多与《》相关的知识。
网友0的回答
公司临时用工支付个人的劳务费,对方需交哪些税,税率多少。不足 220网友1的回答
个人所得税为:(.56-5.56-800)*0.2=50元分享到: 201网友2的回答
公司临时用工支付个人的劳务费,对方需交哪些税,税率多少。不劳务收入不交营网友1的回答
外资企业在境外发生的技术安装劳务费交不交营业税
公网友0的回答
追问: 做应付工资处理的话,需要提三费,还有社保基数要核查的。如果临时工 网友1的回答
合同或用工协议中注明:个人所得税由个人申报和学生打工应计入劳务费。如果收入800元,不用交个税网友2的回答
只有到税务局代开发票才是高招。 问题补充: 如果到税务局代开发票,税率是多少呢? 劳务报酬所得按规定网友1的回答
按工资,临时工工资吧。不够数不用交个人所得税,如果够了你代扣代缴就可以。网友0的回答
最满意的回答
猜你感兴趣
回答问题赢iPhone 6

我要回帖

更多关于 劳务费个人所得税 的文章

 

随机推荐