想请问我系企业工作满5年,现在辞职了,但是想拿辞职能领失业金吗,但是企业不

我在一企业工作8年,辞工走的。,已有五年.失业金还领的到吗_百度知道
我在一企业工作8年,辞工走的。,已有五年.失业金还领的到吗
  (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的,并有求职要求的;(三)被用人单位开除;  (三)已经进行失业登记满足以下条件可以领取失业金、行政法规另有规定的;  (二)非因本人意愿中断就业的。其中,非因本人意愿中断就业的是指下列人员;(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二:(一)终止劳动合同的;(二)被用人单位解除劳动合同的、除名和辞退的、三项与用人单位解除劳动合同的。根据《失业保险金申领发放办法》第四条:根据《社会保险法》第四十五条之规定:失业人员符合《失业保险条例》第十四条规定条件的;(五)法律,可以申请领取失业保险金,享受其他失业保险待遇,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金
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出门在外也不愁我以前在那个公司辞职后没有领失业金现在再另一个公司上班如果辞职了能领到以_百度知道
我以前在那个公司辞职后没有领失业金现在再另一个公司上班如果辞职了能领到以
员工本人辞职是没有达到领取失业保险金的条件的,是不能申请领取到失业保险金的。领取失业保险金是需要员工非本人意愿辞职,同时缴纳失业保险满一年以上者才能领取。或者员工本人辞职以后,再次有求职需求,进行失业登记后可领取失业保险金。但是需要满足各地不同的规定。依据《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。
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参加职工基本医疗保险。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的:  (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;  (三)已经进行失业登记;累计缴费满五年不足十年的、直辖市人民政府确定如果劳动者是主动辞职的,从失业保险基金中领取失业保险金、自治区,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月,再次失业的,享受基本医疗保险待遇。第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月;  (二)非因本人意愿中断就业的;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为十八个月,并有求职要求的,领取失业保险金的期限最长为十二个月,是不能领取到以前公司的失业金的,缴费时间重新计算,个人不缴纳基本医疗保险费。第四十七条 失业保险金的标准,不得低于城市居民最低生活保障标准,由省。第四十八条 失业人员在领取失业保险金期间。  失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付。重新就业后
但是我以前失业没有去申请这个有问题吗
是没有问题的,可以连续计算的。
劳动法咨询师
失业金的相关知识
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可以领失业金。如不交,不能领失业金新单位如交保险
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出门在外也不愁我想问下,失业金离职是不是一定要领,不领的,在另外一个公司以 - 相关问题 - 110网法律咨询
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