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在“差评”领导手下干活，自学成“黑马”（你问我答No.103）
本期嘉宾Larry Wang先生()是王李亚洲资源的创始人兼CEO，资深职业发展专家。20多年来一直投身于在华跨国企业招聘及职业人士发展指导，著有 Know The Game, Play The Game（《知己知彼》），How To Develop Yourself As A Future Executive, Today（《如何成就未来经理人》）。他频繁受访于国内外顶尖商学院，如哈佛，麻省理工，沃顿，斯坦福，及知名媒体，包括：CCTV，ICS，第一财经，福布斯等。欢迎关注本栏目合作伙伴王李亚洲资源公众微信平台[ID: wangliyazhou]问答网友*巍：老师，您好。目前我从事客服工作。由于我的部门经理是个不懂电脑，对客服工作不熟悉，而且下属都不听他的话。我现在除了负责客户服务工作本职，还需要做经理全部的工作，类似工作计划总结预算报表等一系列。我的总经理也知道这些工作都是我负责，所以很多工作总经理都直接交待我负责做。我只是客服专员。 部门经理与其他部门的人相处非常不好。我在他手下工作，倍受委屈，因为他，我感觉跟其他部门在协作上，都不太顺利，他总是大发脾气，小事化大。 我从事客服工作多年，对于客户服务有深刻的认识，我希望可以为客户提供最好的服务。但他一直无作为，我要怎么与他相处，并能够更快提升自己？我在职业生涯早期曾为一个也很被动的老板工作，他也没什么行动表示，所以我得不到他的很多支持去把事儿办好。对待这种老板，你先得知道他们的局限。在你这个情况里，你老板听起来不是个坏人，只是水平不够而已。这一点你改变不了。现在你该做的最重要的事就是去评估、辨识你帮他做的工作能在多大程度上帮助你提高自己。比如说，虽然你是个客户专员，但你听上去做的是一个经理，一个管理层的工作。尽管你上司为你和同事的相处带来问题，让你的工作变得困难，我相信这种局面也能帮助你比同层次的人更快地提高能力。总体上来说，这将帮助你在未来拿到更好的机会，做到更好的职位。所以虽然你的老板让你现在的工作局势更艰难了，我相信不久之后，如果你愿意的话，你就会有机会到一个更好的位置上去。比如说，你在为新工作面试的时候，就可以说自己是被老板从所有客户服务专员中选中承担更多责任的那个人，此言不虚。不管你现在觉得怎么煎熬，只要你一直在进步，我觉得以后都会回馈给你的。所以放宽心，事实就是只要你想，你就可以得到一个更好的位置。问答网友崔*岩：级别在我下面的一个同事，总想驾驭在我之上，很多事情总想做主，怎么办？老实说，我得承认我不是很懂为什么一个后辈可以反过来去操控一个前辈的工作。一个后辈可能不会很听话，但是她不应该能够告诉你你该做什么。在大多数这种情况下，只要无视这种人就好。不过，如果这个人想自己做主的内容得到了公司里的其他人，尤其是你的上司或者管理层的赞同、并让你去听从的话，就是另一回事了。重点在于她自己做的决策质量如何。基本上，如果她想自己做主，但是又做得不好，甚至是错误的的话，最终会有其他人叫停，吩咐她听从周围资历更高的人的。但如果她做的决定很不错，提出的想法比资历更高的人好的话，那你可能得逐渐去习惯。她可能是一个非常有能力，潜力巨大的人，会在你公司里爬升很快，哪怕线下她是你的后辈，经验较浅。有时候会有这种事，你会跟一个咄咄逼人，同时又十分杰出的年轻同事共事。问答网友巍*：我有丰富的工作经验，入职后得到领导重视和帮助很多，而已在公司呆了三年的老员工阿姐，因为之前被辞退反告公司，一直得不到领导的重视。现在，很多重点工作都是我负责，她处处刁难和不配合。还故意在领导和同事面前说我坏话，那些坏话都是假的，同事们偷偷跟我说过很多。刚开始我想为了部门工作能做好，我就忍着。有一次，她忘记关门关空调，被领导发现，她居然还打电话骂我，还诬陷是我不关门。我当时真的很生气，但为了公司和部门，我去关门了。我要求调取监控录像看，澄清自己。但是我的部门经理很不公正说他不想理这件事。之后她经常挨客户投诉。工作上也不配合，还跟别人说我不教她工作。我和她都是专员，怎么可能由我教她。我一开始教了很多，但我觉得她这样的人，没办法感化 。我现在只想怎么才能防着她，不喜欢跟她相处。她从来有错都推诿或诬陷别人，怎么处理这种同事关系？首先，如果你工作漂亮，上司也清楚这点并且支持你，这就是你应该关心的最重要的事了。如果上司不支持你，或者偏袒他人的话，你的处境就不妙。但你说了上司对你很满意，所以这点对你来说不构成问题。至于你那个嫉妒心重的同事，我之前谈到过职场上那些把你的生活搞得一团糟，让你悒悒不乐的人。与他们共事很不愉快，他们也有自己的事情，问题，或者日常工作。这种情况下，你只能掌握自己的行为，管控不了别人怎么对待你。如果你是个一直表现得很好，事儿办得利落的人，和你共事的不错的人会注意到的。他们会意识到你是个怎样的人。对于这个背后中伤你的人，我觉得其他人大多能看出她人如何，意识到她在整你。我相信真相总会水落石出，善有善报恶有恶得。虽然这可能对改善你目前同她的关系没什么帮助，但不要让她破坏了你在工作中遇到的正面的事。希望你有其他喜欢的、相处愉快也支持你的同事。我鼓励你把注意力和精力多放在这些人身上，让这个同事自己去处理她的职业短板和其他问题吧。你问我答你的困惑，我来捉急！“你的困惑，我来捉急！”这是我的真心话。我们在工作、生活当中遇到的所有不愉快和痛苦，其实都是心生困惑的表症。直接把你的困惑扔过来(微信后台回复你的问题)，我会每周挑选几个代表性问题，请国家认证的职业咨询师做专业解答，并在每周三早上《你问我答》栏目公布。问题匿名制，解答实名制，真问题，实答案。纯公益，不收费，无隐私之忧。《你问我答》，随时接收你的困惑。一起为你心底的问题找个答案！【想查看过往的你问我答？】回复“问答”即可！【转载请注明出处：《职场》（微信号：zhichangbianjibu），违者必究！】来源：《职场》
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有两个西班牙人，一个叫布兰科，一个叫奥特加。虽然他们同龄，又是邻居，但家境却相差很远。布兰科的父亲是一个富商，住别墅，开豪车。而奥特加的父亲却是一个摆地摊的，住棚屋，靠步行。　　从小，布兰科的父亲就这样对儿子说：“孩子，长大后你想干什么都行，如果你想当律师，我就让我的私人律师教你当一名好律师，他可是出名的大律师；你如果想当医生，我就让我的私人医生教你医术，他可是我们这里医术最高的医生；如果你想当演员，我就将你送去最好的艺术学校学习，找最好的编剧和导演来给你量身定做角色，永远让你当主角；如果你想当商人，那么我就教你怎样做生意，要知道，你老爸可不是一个小商人，而是一个大商人，只要你肯学，我会将我的经商经验全都传授给你！”　　奥特加的父亲则总是这样对儿子说：“孩子，由于爸爸的能力有限，家境不好，给不了你太多的帮助，所以我除了能教你怎样摆地摊外，再也教不了你任何东西了。你除了跟我去学摆地摊，其他的就是想也是白想啊！”　　两个孩子都牢牢地记住了自己父亲的话。布兰科首先报考了律师，还没学几天，他就觉得律师的工作太单调，根本就不适合他的性格。他想，反正还有其他事情可以干，于是，他又转去学习医术。因为每天都要和那些病人打交道，最需要的就是耐心，还没干多久，他又觉得医生这个职业似乎也不太适合他。于是，他想，当演员肯定最好玩，可是不久后，他才知道，当演员真的是太辛苦了。最后，他只得跟父亲学习经商，可是，这时，他父亲的公司因为遭遇金融危机而破产了。　　最终，布兰科一事无成。　　奥特加跟父亲摆了几天地摊后，就哭着不肯去了，因为摆地摊日晒雨淋不说，还常遭人白眼。可是，一想到除了摆地摊，再也没别的事可干，他又硬着头皮跟父亲出发了。可是，还没干几天，他又受不了了，又吵着闹着不肯去了。因为没事可干，不久，他又跟着父亲出发了。　　慢慢地，他竟然从摆地摊中发现，要想永远摆脱摆地摊的工作，就得认真地将地摊摆好。结果，几年后，他终于拥有了自己的专卖店。30年后，他拥有了属于自己的服装集团。如今，该集团在世界68个国家中总计拥有3691家品牌店，一跃成为世界第二大成衣零售商。奥特加（AmancioOrtega）以250亿美元个人资产，位列《福布斯》2010年世界富豪榜第9位。　　人并不是选择越多越好，因为多了反而拿不定主意，无法坚持到底。反而是那些没有更多选择的人，最终获得了成功。（重庆泓淋科技/制造部/肖萍）论斤卖机票
兰顿是萨摩亚航空公司的首席执行官。他一直被肥胖乘客的乘机问题所困扰。由于该国肥胖人口众多，常有乘客因座位窄小而投诉，或是与其他乘客发生口角。　　顾客就是上帝，兰顿必须想办法解决问题。于是，他决定将飞机上的一些座位加宽30厘米，以满足肥胖乘客的需要。这样一来，乘客是满意了，可座位少了，公司利润也下降了不少。有没有办法能两全其美呢？兰顿召开全体大会，希望大家群策群力，找到更好的办法。最后，他采纳了一个听起来有些荒唐的建议——“论斤卖机票，按体重收费”。　　很快，萨摩亚航空公司推出新的定价办法：根据航班的不同，票价从每公斤1美元到4.16美元不等，体重越重，票价越高。为防止乘客谎报体重，登机前必须称体重。　　没想到，这种“论斤卖机票”的方式，立刻受到人们欢迎。肥胖者再也不会为坐不下发愁，而身材苗条的人也可以少付些机票钱。萨摩亚航空公司因此被更多人知晓，上座率大幅提升。　　不从众，才能更出众。一个小点子就解决了一家航空公司的大难题，并为其赢得了声誉。可见，好的主意能铸就好的信誉和利润，我们平常在工作中也要效仿这种方式，这样工作才能做的更出色优秀。（ 常熟泓淋电子/关务科/梅赛）认真，你一定不会“输”
认真的人总会感染他人的内心。季羡林先生在回忆录《留德十年》里讲了一个故事：1944年冬天，盟军完成了对德国的合围。德国人的生活困难重重，尤其面临缺乏燃料的困境。在生命受到威胁时，人们没有去山上大肆砍伐树木。德国林业人员找到老弱病残的劣质树木，做上记号，告诉民众只能用它们来生火。直到二战结束，全德国没有发生过一起违规砍伐的事件。德国人的自律源于认真，这种在危难关头还能保持认真的态度，让世人感到震撼。　　认真的人对待自己不糊弄。西方有句话，“上帝一定会保佑认真的人，即便他们活得辛苦”。上一代人从小就听着《小猫钓鱼》的故事长大，认真做事、认真思考、认真总结是他们的成长指南，也是社会的价值基石之一。而认真活着的人，外表干净利落，内心平和淡然，散发着自信的气息。　　对自己态度认真还有助身心健康。美国斯坦福大学心理学家刘易斯 特曼研究发现，对自己认真的人会有合理的生活规划，并能付诸实施，而且更注重细节。因此，他们活得更规律，会约束自己，生活有节制。　　认真是如此美好的品质，但有句流传甚广的口头禅却让认真变了味。当你想搞清楚某件事的来龙去脉时，就会有人高深莫测地说，“认真你就输了”；当你想把工作再精益求精一点时，就会有同事很不耐烦地说，“公司又不是你的，认真你就输了”；当你要考证一篇微信养生文章的真实性时，也会有人不屑一顾地说，“看看就算了，认真你就输了”。这样的人，常以游戏人生的高人自居，而认真被当成讨嫌的品质被人嘲笑，暗含的意思就是偏执、不懂变通、没有悟性。　　当今社会，玩世不恭似乎成为多数人奉行的准则。针对一件不值得认真的事情或者难以分出对错的情感问题，的确要用超然的态度避免争执。但世上有更多值得认真的事情。一个原本有价值的问题，对方一句“认真你就输了”便消解了其中本当严肃之处。而一个人的人生中，假如没有什么值得认真的事，恐怕也只能糊弄着过完一辈子。如果每个人都马马虎虎上班，写不靠谱的文案或程序，糊弄着做生意，一切都是凑合，觉得差不多就得了，那么我们的生活中将会充斥着摇晃的家具、开线的衣服、失灵的电器……这就是放纵“不认真”的结果。
不过认真也要适度，千万不能较真。过于较真的人在自己狭小的世界里认真着，无暇打开心门，可能遭到疏远。他们把规则神化，一旦打破一次，就可能心烦意乱，不利于心理健康。（ 威海泓淋电源线部/品控部/ 冯俊）不要在最好的位置上睡觉
有一位外国作家的小说，讲有个小镇来了马戏团，因为有很多杂务要做，他们在当地临时招工，做三小时工作的人可以给一张外场的票，做六小时就可以进到内场，要是干一整天，则可以得到一张最前排
最中间位置的票。有穷人家的兄弟俩，对马戏团的狗熊、狮子、小丑垂涎已久，因为没钱买票，他们本以为不可能看到精彩的表演了，听说做临时工可以得到票，他们兴高采烈地报了名，而且兄弟俩一致愿意做一整天活，换一张最前排的票。于是，他们开始了辛苦的工作。搬器具，搭台子，提水扫地……从太阳升起到落下，他们一刻不停地干活，中间只分吃了一个馒头。其实到下午时，兄弟俩就已经没有力气了。但是看马戏的信念支撑着他们——还是最前排最中间的位置呦。到了晚上，两个又累又饿的男孩终于在艰苦的劳动后迎来了演出。他们筋疲力尽地坐在第一排，满身尘土，手上脚上都磨出了豆大的水泡。主持人出场的时候，大家都热烈地鼓掌，而这两个可怜的孩子，却在这掌声里，沉沉地睡着了。
故事挺让人心酸的。可是，想想，这不就是很多人的人生么。这世界很精彩，就像马戏团的演出一样。而我们每个人，都渴望能坐在最前排最中间的位置看这场演出。我们其实也在一直接受着这样的鞭策——自涉世之初，就不断有各种各样的声音提醒你，鼓动你——演出很精彩呦，你要努力努力再努力，向前向前再向前，争取坐在第一排看哦。然后我们就玩命干活，干到筋疲力尽，干到手脚起泡，干到身体崩溃，终于得到那张美好的票，可是，到了这一刻，你已经老了，身心俱损，半痴半呆。你拿着那张票，再也没有精力和心思去欣赏这场演出。
那么回头看看，你是愿意只付出一半的努力，然后高高兴兴地在内场看演出，还是愿意在第一排最中间的位置沉沉睡去呢？
人生的目的，不是坐上一个多么好的位置，而是尽情地欣赏一场精彩的演出。
所以，我们得在提水扫地搭台子的时候，不断衡量，对自己的能力有一个正确的判断。如果你只有三小时的力气，就别非撑到六小时，要是只能干六小时就别非坚持上一整天。你不能在演出开始之前耗尽全部力气，必须得留点精力看小丑和狗熊。
积极奋进努力拼搏，这当然是优良的行为习惯，但是与此同时，我们必须量力而行——不去追求那些不可能得到的东西，不管这追求看起来多么正当，不管你得到多少鼓励。其实很多时候，我们之所以觉得身心俱疲，压力山大，就是因为我们在做超出能力范围的事。无能而逞能，是把自己往苦路上逼。
总有些人喜欢盲目地鼓动别人，讲离奇的励志故事，说激动人心的话，他们对你没有任何了解，却一遍遍地告诉你，你行的你行的。这太害人了。虽然人确实在很多方面有巨大潜力，但也确实在很多方面有无法改变的缺陷。就像不管你是一只多么勇敢自信的兔子，也是无法飞上天空的，别人盲目的鼓励，可能只会让你偏离生活的正轨，误入歧途。
你误入歧途了吗？你觉得不堪重负了吗？停下来好好衡量下，给人生一个更准确的定位吧。记住，我们来这个世界，是为了看一场精彩的演出，而不是坐在最好的位置上睡觉。
（ 常熟泓淋电线/生控科/范丽萍）感谢信
匆忙间，到了临别前一天，出厂后的第一天的午夜，我感到亏欠，有必要致谢我的生产组长马才、品保杨红霞，以及车间清洁工阿姨左香云。马才，有文化，幽默，口齿伶俐，做事有方法，尤其是区别于世态，一直禀赋良知，怜悯心，感化我，只有他才能发现，我们无名人的劳动汗水。生活中，他把自己的单车来换我实在难骑的破车。工作上，我从跑在最后一个，而又轻松超越，甚至在赶货时成为“黑马”，我干活爽！值！
杨红霞，是一个真正的清醒的人，身在其位，我见过多少都是写令人发指、不良的权术、关系利益式的人，她的心态好，她是敬重这些劳动者不多的人中一颗亮星，她的劳动力肯定奏效，兴厂！
左香云，我刮目相看，车间年轻人多，难伺候，有的厂就是缺少了这样的好阿姨，整个厂都一扫晦气。如有机会，我一定再来。感谢这三个好榜样！胡华望妻子左桂子寄语：
真正实在掏心窝子干实事的人！我老公是，我是，我儿子胡浩歌也是！发自内心对以上三位的感激也是出自他善良的本性及对生活的认知。
（德州泓淋电子/制造部/胡华望)离职员工感谢信
9月21日刚上班，人力资源科就收到了一位员工亲手递过来的感谢信，通过了解后得知，原来送感谢信的人正是前两天刚离职的车间员工胡华望的妻子左桂子，左桂子说，他老公因为家里有事不得不离职，临走前的晚上，心里感思不断，写下了这封信，因为不舍，写信的时候还流下了眼泪。左桂子委托我们，一定要交感谢信送到他组长手里，也一定要让更多的员工知道，这个世上，所有的付出都会有回报，所有的互助也都会被铭记。
感恩是一种态度，一种美德，一种情怀，是员工与企业间的相互依赖，愿这种正能量能一直延续下去，生生不息。( 德州泓淋电子/人力资源科)同样公司、同样产品、同样做销售，为何你的业绩不如他
有的人能力不如你，人生阅历不如你，技巧不如你，亲和力不如你，形象不如你，但成绩比你好、收入比你高！究竟是什么限制了你的能力和成就？
(威海泓淋特缆部/电缆车间/马春亚)泓淋科技集团(honglinkeji)　
　文章为作者独立观点，不代表微头条立场
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