我们事业单位职工养老保险有职工保险自己能加生育险吗

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& 我自己有五险,单位给交的职工生育保险,老婆在家有新农合,生宝宝都能报销吗?
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填写追问描述:我是单位职工,公司有购买生育保险,其中就有生育津贴这一项,但是今天人事部的人告诉我,生育津贴和产假期间的工资只能领取一样,领了工资就不能领生育津贴,反之!妈妈帮里有没有对这个比较熟悉的呀,帮我解答一下,谢谢!
我们这边生育津贴是要去医保中心领取的,也就相当于产假期间的工资,好几千吧。你可以咨询一下你们当地的医保中心,各地不知道一样不一样呢
对了,我们这边是要生完孩子几个月之后才能领取,具体的我也没问呢,等生完再说。
本来就是这样的,产假期间单位不付工资的,生完小孩可以去社保中心领生育津贴的
上海是生完小孩90天之内要领掉的,估计每个地方政策和领取的数额都有区别的
我们单位,产假还是照发工资,到时生好后弄好资料去社保报,社保会按标准打钱入单位账,单位财务再给你生产医药费即可。
确实是二取一的,我单位也是,当然选生育津贴的啦,生育津贴可以领好几千,公司我们这只是一个月一千哦。
#5 安安乖乖
确实是二取一的,我单位也是,当然选生育津贴的啦,生育津贴可以领好几千,公司我们这只是一个月一千哦。
哦,我也不知道工资和生育津贴哪个高,先高的,我得去问问
这个能选吗?好像是上生育险了就得领津贴,要比工资低。没上生育险的才能领工资。
听同事说,生育津贴是和你平时工资挂钩的,如果你平时工资高,生育津贴就会多,我们产假半年是没有工资的,只领生育津贴,是把这半年的五险一金扣完之后的钱,大概能领一万多吧,你向你单位生过宝宝的打听一下,哪个多就领哪个,不过我感觉还是生育津贴对吧!
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