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七品, 积分 1305, 距离下一级还需 3695 积分
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希望有人答复我，补办的证在别的单位有用吗，我还有住房公积金，该怎么弄？
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九品, 积分 395, 距离下一级还需 105 积分
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证件有的，就是在以前单位是吧。那你就去以前单位去拿，公积金的话要开转交证明的。他们不配合就去告他们
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南闸 发表于
证件有的，就是在以前单位是吧。那你就去以前单位去拿，公积金的话要开转交证明的。他们不配合就去告他们
我现在挂失补办了，单位是不是没有用了？
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六品, 积分 9519, 距离下一级还需 481 积分
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你挂失补办后原单位的就没用了。
至于公积金嘛更不用担心，在你个人帐户上。只有你有资格去取，其它人或单位都不能动的。
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七品, 积分 1305, 距离下一级还需 3695 积分
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三剑客 发表于
你挂失补办后原单位的就没用了。
至于公积金嘛更不用担心，在你个人帐户上。只有你有资格去取，其它人或单 ...
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九品, 积分 395, 距离下一级还需 105 积分
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jskkkkaass2012 发表于
我现在挂失补办了，单位是不是没有用了？
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九品, 积分 471, 距离下一级还需 29 积分
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白身, 积分 10, 距离下一级还需 90 积分
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养老保险手册在哪补办需要哪些步骤和东西有谁知道吗
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养老保险手册在哪补办需要哪些步骤和东西有谁知道吗
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七品, 积分 1699, 距离下一级还需 3301 积分
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三剑客 发表于
你挂失补办后原单位的就没用了。
至于公积金嘛更不用担心，在你个人帐户上。只有你有资格去取，其它人或单 ...
是不是一定要办退工的？
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七品, 积分 1305, 距离下一级还需 3695 积分
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这恶心老板&&我以前 也遇见过一次
还说 就不给你 ~~~~~
我咨询后 就去补办了
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七品, 积分 1305, 距离下一级还需 3695 积分
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有用，不过住房公积金，最好有转移单，我后来花了2500才拿出来的，哎
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七品, 积分 1306, 距离下一级还需 3694 积分
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jskkkkaass2012 发表于
有用，不过住房公积金，最好有转移单，我后来花了2500才拿出来的，哎
花2500才能拿出来的意思解释下
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七品, 积分 1305, 距离下一级还需 3695 积分
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现在网上直接转了 没那么麻烦了& &最多补办
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八品, 积分 665, 距离下一级还需 335 积分
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现在出新政策了！新单位给你交保险不用手册和退工单了，新单位直接报你名字知道你身份证信息就可以交了！所以那个手册没用了！不信可以去社保局问！公积金不知道，也可以去公积金那里去问！
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九品, 积分 363, 距离下一级还需 137 积分
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交社保现在都网上操作了，不用就业登记证什么的了，现在没那么麻烦，只要输入你的身份证号就可以直接交了，至于退工没有哪个单位这么傻你不在那里做了还不办退工，难道他想继续帮你交保险吗，呵呵，公积金原来有交的话要去原单位先开转移单到新单位就可以交了
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九品, 积分 298, 距离下一级还需 202 积分
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公积金这个要开转移单，其他的现在都不需要了
热心社员奖章
经常发表贴子，积极参于讨论，并有较高人气的版友。04年我在南京江宁上班至今单位也给交了社保现在小孩子要在江宁上学但是学校要我提供就业证问就业证怎么..._百度宝宝知道没有退工单 有就业证养老保险手册能续交社-中国学网-中国IT综合门户网站-提供健康,养生,留学,移民,创业,汽车等信息
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没有退工单 有就业证养老保险手册能续交社
来源：互联网 发表时间： 16:00:43 责任编辑：李志喜字体：
为了帮助网友解决“没有退工单 有就业证养老保险手册能续交社”相关的问题，中国学网通过互联网对“没有退工单 有就业证养老保险手册能续交社”相关的解决方案进行了整理,用户详细问题包括:RT,我想知道:没有退工单 有就业证养老保险手册能续交社保吗?，具体解决方案如下：解决方案1：我离开单位后，单位给了我就业证和养老保险手册，没给退工单，现在找到新单位了，要交社保问我拿退工单，我去原单位要了，他们说不要退工单也可以交的 ，是不是啊?解决方案2：没有解除劳动合同,社保就不能确定你是否已经出来了.就办理不了单位变更和其他手续.
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京ICP备号-1 京公网安备02号自己交社保和公司交社保的区别？_百度知道
自己交社保和公司交社保的区别？
　　个人参加社保能够得到社会最基本的保障，是非常有必要的，那么个人参加社保有哪些注意事项呢？以下就该部分问题进行详细介绍。　　1、只能参加养老、失业、医疗保险三险，不能参加工伤、生育险。　　2、被保险人初次缴费6个月后发生的大病医疗费用，方可享受大病医疗保险待遇。参加大病医疗保险的被保险人须连续缴费，不应间断。逾期三个月未缴费的，视为间断。间断前连续缴费满5年并没有报销过大病医疗费的，其再次缴费的时间前后相加连续计算；缴费不满5年或虽满5年但享受了大病医疗保险待遇的，其再次缴费时，6个月以后发生的大病医疗费用，按本办法的规定享受大病医疗保险待遇。 并且，只报销一次性住院的医疗费用超过1300元的，门急诊费用不予报销。　　3、申领银行“医保借记卡”时如用的不是18位身份证，请及时到银行变更并到职介或人才进行登记，否则社保中心无法正常划款。　　4、保证银行“医保借记卡”中存款足够划帐且在划帐后留有至少10元的余额。　　5、办理完参保手续后请于2个月后领取《市医疗保险手册》，超过6个月未领取医疗手册的，需重新申请领取（需要1-2周时间）。　　6、每年4月开始保险基数变更，收费会有变化，建议在每年4月前使银行“医保借记卡”中余额不少于400元，可在4月底去银行打印对帐单以了解新一年度缴费标准。　　7、个人存档人员在连续三个应缴费月中第一和第二月内出现欠费，根据政策，第二和第三个月的基本医疗待遇暂中断。如在连续第三个应缴费月的最后一个月的10日前，足额缴清所有费用后，被暂中断的医保待遇重新恢复。　　8、因个人原因，在连续三个应缴费月的10日前未能在银行“医保借记卡”中存入足够现金，连续欠费三个月，医疗保险待遇自动中断，所签订的《个人委托存档人员缴纳基本医疗保险费和大额医疗互助资金协议书》自行失效。　　9、连续欠费三个月，医疗保险被中断后，存档个人如要求继续参保时，需持《医疗保险手册》和银行所出具的借记卡对帐单，到中心重新签订《个人委托存档人员缴纳基本医疗保险费和大额医疗互助资金协议书》。　　10、个人存档人员办理的基本医疗保险，仅负责参保人医疗保险生效期内住院所产生的医疗费用。同一自然年度内首次住院起付钱为1300元，年度内第二次后（包括第二次）每次起付钱为650元。基本医疗保险统筹基金封顶线一个自然年度内为7万元，大额医疗互助资金最高支付限额为一个自然年度内10万元。基本医疗保险统筹基金起付钱以上部分，最低报销85%，在一个年度内累计超过基本医疗保险统筹基金封顶钱（7万元）的医疗费用，大额医疗费用互助资金支付70%，个人负担30% ，门诊不属于报销范围。　　11、退休后如要享受医疗保险待遇，退休前实际缴费和视同缴费的累计年限男女须分别达到25年和20年。 　　而城镇职工社保是五金，多了生育和失业保险。其它和个人一样。　　　　
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提问者采纳
公司则在满足一定条件（各省不一样）下50退休。个体缴，以养老保险为例，则待遇也相同，如果是灵活就业等：个体缴，就必须以公司名义参保。区别为，养老按20%比例，只有养老和医疗不存在选择。另外，如果是企业，就只能以个人名义参保，公司则为五险一金，缴费年限相同。个体女性55退休，如果缴费基数相同，公司养老为28%
亲，谢谢。另外我想咨询一下，将来如果我进企业上班了，公司交社保的话，可以和自己交的连起来吗？
可以，直接办理转移就行了。
提问者评价
你真棒，学习了
来自团队：
其他1条回答
不发生是不享受的，要承担20%，不缴纳工伤，是单位缴纳，只要你缴纳的养老保险基数一致，你在企业缴费，计算退休费的办法是一致的，关键在于，至于工伤，你个人只承担8%你自己缴费。你自己缴费，生育以及失业保险，和公司的缴费，发生了才享受，生育以及失业保险，并且工伤和生育保险，是可以得到同样的退休费，一般个体缴费
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个人如何续交社保？内容：我是苏州的集体户口，之前有在公司交过社保，离职后已经停交一年多了，现在想继续交，咨询下：1.请问个人交的话需要什么手续？2.交费标准是什么？大概一个月需要交多少钱？3.之前没交的还要一次性补上吗？如果需要补上，那按什么标准来交呢？4.个人交的社保和在公司交的社保享受的是一样的待遇吗？回复：欢迎您通过中国苏州网进行咨询，现就您咨询的上述问题作出解答。1、苏州市区灵活就业人员参保办理对象为：（1）．具有本市市区户口，未达到国家和省规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者，从事非全日制、临时性和弹性工作的自主就业或非正规就业人员，以及失业人员。（2）．外地户籍人员中，参加基本养老保险、实际缴费年限和视同缴费年限合计满15年，且基本养老保险关系保留在市区统筹范围内的灵活就业人员。灵活就业参保办理流程：一、档案托管：市区灵活就业人员参加养老或医疗保险前，须先到市、区劳动就业管理服务机构办理档案托管手续，并由档案托管部门按参保职工缴费年限核准程序，对原有的缴费年限进行核准。办理档案托管手续时，灵活就业人员须提供本人居民身份证、《就业失业登记证》或《就业登记证（劳动手册）》，并准确告知本人人事档案所在地。二、参保登记：市区灵活就业人员持以下证件、材料到市、区社保经办机构办理灵活就业人员参保登记手续：（1）．本人居民身份证、户口簿；（2）．《职工养老保险手册》、《社会医疗保险证》、《社会保险关系转移单》；（3）．市、区劳动就业管理服务机构档案托管部门出具的《苏州市灵活就业人员参加社会保险联系单》。三、委托缴费：（1）．灵活就业人员凭市、区社保经办机构出具的参保登记证明和本人居民身份证，到江苏银行苏州分行营业网点开立个人储蓄存折账户，签订代理缴纳养老保险费、医疗保险费委托书（协议）。（2）．灵活就业参保人员于每月25日前在委托缴费存折户中存入足够扣缴的金额，由江苏银行苏州分行按月代为扣缴。同时参加养老、医疗保险的灵活就业人员，其缴费存折户合并使用，江苏银行苏州分行按先扣缴医疗保险费、后扣缴养老保险费的顺序进行扣款。（3）．灵活就业人员缴纳医疗保险费后，视同其缴纳同期生育保险费。2、缴费标准：（1）．灵活就业人员的养老保险缴费标准共分18个档次，灵活就业参保人员可自主选择其一，按照缴费基数的20%缴纳。2011年4月至2012年3月期间最低缴费基数为1900元，最高缴费基数为11000元。如果选择最低缴费缴纳养老保险费，月缴费标准为380元。（2）．灵活就业人员的医疗保险费按统一标准缴纳。2011年4月至2012年3月期间的月缴费基数为1200元，月缴费标准为137元（包括基本医疗保险费120元，地方补充医疗保险费12元，大额医疗费用社会共济基金5元）。3、灵活就业人员补缴养老保险条件：灵活就业参保人员有日以来参加基本养老保险后中断缴费时间的，可申请对中断期间的基本养老保险费进行补缴。灵活就业人员补缴医疗保险条件：灵活就业人员首次参加职工医疗保险，或者有参加我市职工医疗保险后中断缴费时间的，可申请补缴，其中首次参保人员最早补缴时间为2002年7月。办理流程：（1）、灵活就业参保人员符合上述条件需补缴社会保险费的，由本人持居民身份证、缴费存折、《职工养老保险手册》或《社会医疗保险证》，至江苏银行苏州分行网点提出申请，填写《缴费申请书》，注明补缴险种、起讫时间；补缴日后养老保险费的，还须选择补缴基数档次。（2）．经信息系统审核补缴条件后，灵活就业人员当即一次性存足应补金额，江苏银行苏州分行实时扣缴并到账。4、单位职工、灵活就业人员参加职工医疗保险后，从正常缴纳医疗保险费次月起享受职工医疗保险在职职工医保待遇。女参保人员生育待遇享受条件：（1）．符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;（2）．女参保人员生育时，参加生育保险并正常缴纳生育保险费。其中：单位参保职工的生育保险费由用人单位缴纳；灵活就业参保人员缴纳职工医疗保险费的，视同其缴纳同期生育保险费。女参保人员生育待遇结付范围和标准：（1）．生育医疗费：女参保人员在生育保险定点医疗机构生育所发生的检查费、接生费、手术费及符合医疗保险结付规定的住院费和药费等生育医疗费用，由生育保险基金按定额标准结付；分娩时并发规定病种疾病，发生超过定额标准且符合结付规定的医疗费用，由生育保险基金结付。列入生育保险基金结付范围的生育并发症病种包括：羊水栓塞、难治型产后大出血、妊娠期急性脂肪肝、弥漫性微血管内凝血（DIC）、重度妊娠高血压综合征、重度妊娠合并肝内胆汁淤积症、妊娠合并心力衰竭、妊娠合并脑血管意外、妊娠合并重度血小板减少、重症产科感染、产科多器官功能衰竭。（2）．生育津贴：女职工生育按照国家和省有关规定享受产假，产假期间的工资由用人单位按《江苏省工资支付条例》规定发放，生育保险基金以生育津贴形式对用人单位予以补偿。补偿标准为：妊娠7个月（含7个月）以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴；难产及实施剖宫产手术的，增加0.5个月的生育津贴；多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加0.5个月的生育津贴。生育津贴的计发基数，按女职工本人产前12个月的生育保险月平均缴费基数确定。（3）．生育营养补贴和围产保健补贴：女参保人员生育的，可享受生育营养补贴700元和围产保健补贴1000元。灵活就业女参保人员生育或流（引）产的，不享受生育津贴。退休养老待遇需根据养老保险参保人员个人帐户累计储存额、缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资等综合因素确定。如有需要，您可以拨打苏州12333具体咨询。
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1.保额要适中。考虑到境外的消费水平。
2.旅行前要充分考虑航班延误等旅途风险，购买保障全面的旅行意外保险产品。
3.随身携带紧急支援服务卡及保险单，救援热线要记住，详细了解紧急救援服务内容，以及提供此项服务的境外救援公司的服务水平，从而做出最优选择。
4.国外遭遇航班延误或取消，在回国后要及时拨打保险公司的服务热线报案。
关于少儿医疗保险：消费形的就是指一年一年的买。不管你有没有理赔，只保当年。要买的话就得等第二年继续再买。交的费用也不一样。而保证续保就是不管你在保的其中是已经有理赔过某种疾病，他不能因为你有病而不给你买。而返还形的是指你所交纳的钱本金还有得回来，另外还可以有公司的分红。
比如说重疾险、意外险、定期寿险类，低保费高保障，这些比单纯买教育金附加微不足道的保费豁免更加有意义。
再有多余的资金可以考虑买些教育金、创业婚嫁金、养老理财类的，量力而行，不要弄的经济负担过重，影响到日常生活品质就可以了。
教育金体一般可以分为两种方式：一是教育金保障。主要是通过保障父母，从而保障孩子的教育金，也就是说：将保费用在父母身上，把一笔教育金的额度折算成家庭的保额。二是教育金储蓄。在传统寿险里面，基本每家公司都有这样的产品，通过把钱放到保险公司，然后采取到期领取的方式来保证孩子上学的费用。这种方式有两个优点：豁免保费和专款专用。
教育金很适合孩子，请放心购买。
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