吉安法律咨询
请您选择相应地区
找回我的问题
问题编号手机号码
一对一咨询
一对一咨询
上一条下一条
我的咨询提醒
您当前位置： &>&&>&&>&
今日律师风向标:
职工养老保险1993年企业就没有交至2o14年职工怎么交
问题类型：　问题来自：河南 - 周口　悬赏：0分　咨询时间： 09:37　咨询人：09e
法律快车温馨提示：
您还可以输入5000字
温馨提示：使用组合键Ctrl+Enter可快速提交！发布问题、回复咨询，更加方便、及时。
法律快车律师回复共3条回复
你好，现在就可以办理吧，以前没有脚的，可以仲裁维权。
回复时间： 09:56
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
[VIP+版主]
涉及劳动纠纷：第一、如公司没有缴纳社保，可要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投诉。第二、如公司一直没有签合同属于违法行为，可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如果公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。第四、如在公司工作满一年的，公司解除劳动合同，还要支付失业保险金的。第五、如果员工有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。第七、员工上下班途中，遇到伤害，可以申请认定工伤。第八、涉及工伤或者职业病认定问题，先由单位申请，单位30日不申请，本人以及家属可以在一年内申请。还请保存好能证明你与用人单位劳动关系的证据，如工牌，工服，工资条或工资入账证明，与负责人的通话录音等。最好了解单位是否缴纳工伤保险。第九、最终无法认定上工伤的话，可以来电咨询或者来所里面谈。按照人身损害来要求赔偿，至于构成几级伤残，需要在出院后三个月左右（伤情不同，时间不同）申请做伤残鉴定，以鉴定结果为准。第十、就以上纠纷，无法协商的可以去劳动监察部门投诉，也可以提起劳动仲裁，对仲裁结果不服的，可委托律师，向人民法院起诉。
回复时间： 10:24
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
[VIP+版主]
你好，各地社保政策不同，建议联系当地社保机构咨询并办理有关手续。
回复时间： 17:51
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
相关法律咨询
把您的困惑告诉律师吧您还可以输入50个字
问题分类：
民事法律-消费者权益
请在此输入所需问题的内容，问题说明越详细，回答也会越准确！
请在这里输入您要提问的标题！
问题内容应尽可能陈述清楚，详细的描述事情的经过，有利于律师对整个事情的了解，便于更精确的回答您的问题！
法律帮助指南
知识栏目推荐
知识热门文章
法律经验推荐：
法律快车 版权所有 2005- 增值电信业务经营许可证(ICP证)粤B2-
(注：此客服QQ不进行法律咨询！) 流量统计济南市社会保险事业局
位置： >> >> >> 正文
济南市劳动局关于转发山东省劳动厅鲁劳发［1993］35号文件的通知
济劳险字［号
各县(市)、区劳动局，各企业：
&&&&& 现将山东省劳动厅《转发劳动部办公厅〈关于使用职工养老保险手册的通知〉的通知》转发给你们，并结合我市的情况提出以下意见，请一并贯彻执行。&
&&&&& 一、企业录用新职工应从发给工资的第一个月起，为其填写《职工养老保险手册》(以下简称《手册》)。&
&&&&& 二、已参加了退休费用社会统筹的国有和县以上集体企业、外商投资企业的中方职工，应在《手册》的第4页&基数合计&栏内，填写职工本人1992年度工资总额，在《手册》的第5页&基数合计&栏内，填写职工本人1993年度工资总额。同时对原固定职工还应在《手册》的第5页上方填入本人视同缴费年限的年、月数(有工龄间断的应注明间断时间)，对合同制职工则应在《手册》第5页的上方填入本人的实际缴费年、月数，以及总额(企业和个人缴费两部分)。上述内容需经社会劳动保险机构审核、盖章后方可有效。&
&&&&& 三、自1994年1月起，企业根据市政府《关于深化企业职工基本养老保险制度改革的通知》第二条有关规定，按职工本人月工资总额的一定比例缴纳基本养老保险费，并将缴费情况填人《手册》。《手册》的内容原则上应逐月填写。凡年度内在本企业发足12个月工资的职工，可将缴费情况一次填入《手册》的&合计&栏内，否则，必须按月填写。&
&&&&& 填写《手册》时，&基数&栏内的工资总额保留到元；&企业缴纳金额&与&个人缴纳金额&保留到角，元、角以下四舍五人。&
&&&&& 四、停产企业或濒临破产的企业，在无法正常缴纳职工基本养老保险费时，需经职工代表大会讨论通过，由上级主管部门审查同意后，报经济南市社会劳动保险管理委员会批准办理&停缴&手续，并报济南市社会劳动保险事业办公室备案。职工&停缴&基本养老保险费的时间一律不得视为缴费年限。&
&&&&& 五、合同制职工的《手册》经社会劳动保险机构核准后，原《劳动合同制工人保险手册》应由企业将其装入职工的本人档案，妥善保存。&
&&&&& 六、职工调动时，《手册》应经社会劳动保险机构审核盖章后，随调动手续一并转移。&
&&&&& 七、职工到达退休年龄办理退休手续，须凭《手册》换发退休证。
版权所有：济南市社会保险事业局&技术支持：山东地纬计算机软件有限公司当前位置： >
河北省年全省在岗职工平均工资
河北省年全省在岗职工平均工资
年份 全省在 月均工资 发布时间 来源
1993年 3034元 252.8元
1994年 4185元 349元
1995年 4839元 403.2元
1996年 5286元 440.5元
1997年 5692元 474.3元
1998年 5820元 485元
1999年 6421元 535元
2000年 7043元 586.9元
2001年 7864元 655元
2002年 &8959元 747元
2003年 11189元 933元
2004年 12925元 1077元
2005年 14707元 1226元
2006年 16590元 1382.5元
2007年 19911元 1659.30元
2008年 24756元 2063元
2009年 28383元 2365元 日 冀人社发[2010]37号
2010年 32306元 2692.17元 &日 &燕赵晚报
2011年 36166元 3013.83元 日 河北日报
2012年 39542元 3295.17元 日 河北青年报
2013年 42532元 3544.33元 日 河北统计局
&注：2003年以后，&全省职工社会平均工资&改为&全省在岗职工平均工资&
2010年开始，省人力资源和社会保障厅不再单独公布全省城镇单位在岗职工平均工资和全省离退休人员平均养老金，计算基本养老保险待遇所需数据按省人力资源保障厅、省统计局公报发布的数据执行。
本文引用地址：/sheping/0.html
最新文章 &&
热门文章 &&
[1067032次]
[926006次]
[646159次]
[641689次]
[608486次]
[581823次]
[575486次]
[524583次]
[443018次]
各省条例 &&关于职工被开除、除名、自动离职连续工龄如何计算问题—政策：劳办发[号、辽劳险字[号
劳动部办公厅对“关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示”的复函
广州市劳动局：
你局“《关于除名职工重新参加工作后的工龄计算问题的复函》有关问题的请示”（穗劳函字[1995]第023号）收悉。经研究，现就你局所询问题，答复如下：
1、关于“辞退”职工是否可按《关于除名职工重新参加工作后的工龄计算问题的复函》（劳办发[号）（以下简称《复函》）规定办理的问题。
辞退职工工龄计算问题，原劳动人事部在“关于印发《&
国营企业辞退违纪职工暂行规定&
若干问题解答》的通知”（劳人劳[1987]31号）中明确，即“职工被辞退前的工龄及重新就业后的工龄合并计算”。
2、关于“自动离职”的职工是否亦可按《复函》意见处理的问题。
劳动部办公厅在《关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》（劳办发[1994]48号）中明确，“因自动离职处理发生的争议应按除名争议处理”，因此，自动离职的职工工龄计算可按《复函》意见处理。
3、关于除名职工连续工龄计算时效的溯及力问题。
我们意见，应从各地实行职工个人缴纳养老保险费的时间，作为除名职工计算连续工龄的起始时间。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&一九九五年四月二十二日
=======================================================
关于执行劳办发[号和劳办发[号文件问题的复函
佛山市劳动和社会保障局：
你局《关于如何理解劳办发[号和劳办发[号对除名职工重新参加工作后工龄计算问题的请示》(佛劳社[号)悉。经研究，答复如下：
劳办发[号文件是对劳办发[号文件有关规定的进一步明确和解释，两文必须相结合执行。对于除名职工，除名时当地尚未实行个人缴纳养老保险费的，其连续工龄从重新就业时起计算；除名时当地已经实行个人缴纳养老保险费的，其连续工龄从当地实行个人缴纳养老保险费时起计算。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&二00三年十二月二十五日
=======================================================
【政策链接】劳办发[号：
关于除名职工重新参加工作后工龄计算问题的复函
河南省劳动厅：
你厅《关于被开除、除名的职工重新参加工作后工龄计算问题的请示》(豫劳便[1994]49号)收悉。经研究，现答复如下：
职工受开除公职处分的，仍按现行规定办理。由于违犯劳动纪律受到除名处理的职工，除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间，可以合并计算为连续工龄。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
一九九四年十二月一日
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
职 工 养 老 保 险 金 转 移
职工本人签字
社会保险编号
转出社会保险机构
社会保险号码
参加工作时间
连续工龄核定截止时间
转出开户银行
投保时间&&&&&&&&&&&&&&&&&
转入社会保险机构
投保截止时间&&&&&&&&&&&&&
累计投保年限&&&&&&&&&&&&&
累计投保金额&&&&&&&&&
转入开户银行
补充保险金额
储蓄保险金额
已投稿到：
以上网友发言只代表其个人观点，不代表新浪网的观点或立场。老师你好，我是93年参加工作，单位给交养老保险，98年失业，领取失业保险，养老保险中断2年多，后自己交养老保险，找到新单位后，新单位继续给交五险。最近单位通知我调取档案，进行手册年检和保险理顺，可是我的保险老手册（含93年-2007年缴费记录）丢了，昨天我上网查个人养老帐户所交月数是对的老手册的丢失是否影响我将来的退休，以及怎么配合面对这次的保险理顺工作呢？丢啥不好，丢了老本，我可咋办？急切盼答。-金斧子