我厂还没改制,但上级主管部门任命了新厂长,法人任命书范本代表怎样变更登记

上级任命郑兴为厂长,以拯救濒临倒闭的工厂.人们说他是以《出师表》中的句子回答_百度作业帮
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上级任命郑兴为厂长,以拯救濒临倒闭的工厂.人们说他是以《出师表》中的句子回答
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受任于败军之际,奉命于危难之间我来说两句:验证码 &&请照此输入(点击图片刷新验证码)&&&&最多输入10000个字符最佳答案:
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经济透视:中国集体企业产权界定问题引起关注
  十一月二十一日,北京市针棉织品进出口集团公司有关人员前往下属集体所有制企业北京外贸依达羊毛衫厂,准备宣布罢免范佩莉厂长职务并任命新厂长的决定,没想到被依达厂职工拒之门外。
  一时,关于集体所有制企业法定代理人产生的程序、产权界定、资产平调与改制问题成了北京经济学界关注的焦点。
     依达羊毛衫厂的困惑
  一九八七年三月,针织公司任命范佩莉为依达羊毛衫厂厂长,那时工厂亏损五十八万元人民币,濒临倒闭。经过近十四年的发展,企业固定资产已增加到近二千万,职工由不足五十人发展到近五百人。
  一九九三年底,依达厂拿出部分资产与香港一公司合作,成立依达制衣有限公司,获得了自营出口权。一九九八年该厂出口创汇五百八十多万美元,产品在美国、日本等占领了一定市场份额。同年五月,依达厂全体职工代表大会一致选举范佩莉担任该厂厂长。
  依达厂与业务主管部门的冲突出现在一九九七年外贸企业的清产核资过程中。根据清产核资内容,依达厂全部资产为六百多万元人民币,净资产三百二十九万。经该厂领导班子研究认定,工厂的资产应为“集体投入”,但遭到业务主管部门的反对。针织公司认为该厂资产应属“国家资本”,并意欲将这笔资产平调到总公司。
  由此,依达羊毛衫厂与上针织公司发生了严重的意见突冲,直至十一月二十一日针织公司决定撤消范佩莉厂长的职务。
  对于依达羊毛衫厂而言,在冲突中疑问不断地产生:工厂法定代表人到底如何产生?职代会的选举算不算数?集体企业企业产权如何界定,上级是否有权平调资产?       
      如何界定集体产权?
  据悉,在中国已发生多起集体所有制企业抵制上级主管单位派遣厂长、平调资产事件,目前对该类事件还没有一个明确的处理方法。
  众多经济学家一致认为,上级主管单位强行改变集体所有制企业职工代表大会依法产生的法定代表人,这种行为是违法的。专家们甚至认为,依达厂完全可以通过法律程序,以全体职工代表大会的名义起诉上级主管部门非法任命厂长。
  但“罢免厂长”事件的背后,却隐藏着一个更加深入的问题:集体所有制企业的产权界定问题。
  经济学家邹东涛称,集体企业的改革是落后的一环,全国各地集体企业改制的难度大,产权不清晰的程度相当严重,许多集体企业与外商合资的目的就是对抗上级主管单位的干预。
  而在北京正平律师事务所高智晟律师看来,集体企业的上级主管部门,是基于当时社会关系的存在态势而设立的,以现在法律眼光来看,所谓集体所有制企业的上级主管部门就是一个笑话。任何企业,只要有独立法人资格,产、供、销、人、财、物是独立的,不受任何部门的干涉。上级主管部门是基于其糊涂认识才自认为是上级。
  全国城镇集体经济学会的常务理事、中国著名经济学家晓亮对集体所有制企业进行了长期的研究,他认为欲使集体资产变为国有资产的做法类似于一九五八年的共产平调风,是一种“左倾”表现,但在市场经济下过时了。
    根本出路在于企业改制
  著名经济学家曹思源认为,根据国家相关的法律、法规、政策,依达厂属集体所有制毫无疑问的情况下,应赶快进行内部股份制改造,进一步明晰产权,产权越明晰,越不容易受到侵犯。
  依达厂厂长范佩莉明确表示“也想改制”,但是由于产权界定迟迟没有结果,按中国工商部门有关规定就无法进行产权重新登记,也就不能从法律上改制成股份制企业。
  曹思源建议,不一定要通过国有资产管理部门进行产权界定,对于依达这样的集体所有制企业,也可以通过社会中介机构来界定产权。
  高智晟律师称,依达羊毛衫厂可以在集体所有制企业改制方面做一些尝试,将企业股份化并具体落实到所有员工头上,使过去这个企业通过投资形成的权益和劳动积累形成的量化资产股份化,这在法律上可以说得通。(作者 邓梅芳)
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看过本文的人还看过中核集团军工部副主任杜伟华严重违纪违法中纪委调查
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新浪:马华爪牙吹捧杜伟华上任当年企业就扭专,职工收入九年&翻三番&厂取得四十四项科研成果转化率达百分九十以上,民品经营创效十一个亿余元人民币,马华你吹的有点太过头了,职工收入到底翻了多少我们广大职工最有发言权,特气职工十年没有长工资,爪牙马华你说你自己翻几千翻我们都是可相信的,厂里的四十四项科技成果转化率达百分之九十以上,爪牙马华你吹的太夸张了吧??科技成果转化率这么高吗??怪不得你是一个初中生而且是抓中药出身的,卖的狗皮膏药你把他没有贴到杜伟华的嘴上而贴到了主子杜伟华的屁股上了。兄弟两厂他们没有民品但人家的奖金月奖达一千三百元,年终奖达五千至六千元人民币,而厂内各分厂和车间进行逐级剥皮扣奖金,职工月奖只有七十元到一百三十元,年终奖只有一千四佰元,这就是事实胜于雄辩。关键厂内奴才杨兴伟、林跃武、刘强等一批腐败分子除了他们吃喝玩乐外,还要为你这个杜伟华的爪牙一马华买单。
  新浪:杜伟华的厂长位置实际大家都是知道的,是他在位当董事长时撑握财务大权是用钱权交换的结果,一他不是科班出身,二又没有任何文凭,怎么排队都排不上他,但他充分的利用金钱这一利器击破仕途路上任何障碍终于登上厂长的位置上。上任时带来了他的忠实吹鼓手一马华,任厂办主任,历来任厂办主任的都是懂主工艺而马华非也,但马华除了吹就是吹,除了骗还是骗,这个和杜伟华是臭味相投,当马华被杜伟华提为副书记兼纪检书记时,马华赶紧把王芳这吹客又送去当厂办主任,美其名也、男、女搭配,干活不寂寞。马华为报达主子杜伟华就组织吹鼓手大唱赞歌,开展轰轰烈烈的感恩活动,主子杜伟华的什么十七大代表,全国劳动模范的光环一个个带上头上,杜伟华飘飘然。当组织上采趣措施准备调杜走时,马前卒马华、李青、又出来跳一手制造了震惊我系统的十一月二日的违宪、违法的&要饭门&政治事件,当沉淀十年职工的愤怒情绪暴发时职工纷纷利用博客反击杜、马集团时,马又利用手中的权力关博客,让胡必胜调查开博客的博主实际这是非法的调查博主、非法关人民的声音一博客,列宁说&吹牛和撒谎是道义上的灭亡,是必引向政治上的灭亡&历史的车轮是无情的杜伟华、马华之流必将押上历史的审判台,接受人民的审判。
  新浪:杜伟华的爪牙、吹鼓手马华倒台,是人心所向。就因他,是党委副书记兼纪检书记,不注意自我改造。就因他,把管理处汽车弄丢,没做处理。就因他,鼓吹&感恩&主子,搞个人崇拜。就因他,拉邦结伙,搞小团体主义。就因他,顺我者,乱发官帽。就因他,逆我者,无情的打击与报复。
  二、马华以权谋私,权钱交易捞取了大量钱财
  新浪:红华员工请看一看, 想一想如何。马华的年收入是多少 ?? 他能享受多少 ?? 麻花的几处房产是怎么得来的,他不吸员工的血能行吗 ??上次一位网友说他还从银行转走800万元现金出去,这能不査办他吗 ?? 不审不査不公正,法大于一切,天下是人民旳 !! 红华是员工的 !!并不是杜伟华,马华,李青等一小撮吸血鬼的。
  新浪:今年春节马华去温江过年,和其老婆及亲信,用管理处的川L-2600广本出去玩,结果被盗。为掩盖事实真象,他们串通手下亲信管理处司机Y某揽下所有责任,又编报丢车经过,报到杜老大处,结果不了了之。所谓当事人的处罚也是轻描淡写不与追究。相比其它单位的车辆出了一点问题,就大会小会的批评,追究当事人责任和领导连带责任。这还像是国型吗??难道他们丢的不是国有资产吗??”太过分了,这样的人还能当纪委书记??
  新浪:马华之流是和平餐厅的常客,吃完喝完再去唱歌,结帐时打个电话让供汽车间主任一杨兴伟去结帐买单,杨兴伟其人也是这些餐厅的常客与马华是臭味相投的,即然杨跑的飞快,马偿他一个劳模当当,小孩分的工作也是非常的好,主要是和舒平处长联手买倒煤的二老板的煤,什么质量好与坏统统给我拉来。厂里的吃客实际吃的都是我们职工被扣下来的奖金如今杨兴伟在职工心中是一只过街的硕鼠除了喊打,还是喊打。杨兴伟像你这样的人还能在供汽车间待下去吗??
  新浪:这十几年来马华之流极尽拍马屁之能事,占据一官半职,封官许愿,鸡犬升天,见利忘义,所有好处,尽收袋中,有目共睹,无一不晓。
  新浪:今年二当家的生日席宴和活初,是由峨边独揽我厂生产用煤和废旧物资回收的一个体户出资筹办的,厂里大多数处级干部都前去贺礼,二当家所收礼金数额惊人,但这钱不是个人腰包里掏出来的.新浪:麻花在11月3日,早上9:12到我们202车间,气急败坏地威胁我们主任曹xx时说:整个2分厂的科级干部中,就你没有去招待所了,你们202 车间没去一个职工。我们的英雄曹主任斩钉截铁地说:生产比什么都重要。麻花在正义的言辞面前,羞愧的滚了。
  新浪:这次逼民请愿、强奸民意的的伎俩,杜马之流已表演过多次。温江管理处留任王某继任处长时,也是动员管理处员工集体签名,演出丑剧,当时传为笑料。
  但杜马之流不懂得“事不过三”的道理,不懂得“常在河边走,一定要湿鞋”的道理,他们以为现在不变、既是永远,太缺乏辩证法常识了,但现在补这一课已晚矣!!
  见证红华:支持总公司的英明决定,强烈要求彻查杜大官人、马大官人以及其爪牙的经济问题。1、峨眉红华苑与所谓开发商的利益 2、西河电站的经营管理 3、温江特气公司的基础建设 4、峨眉重点工程的基础建设。5、运输公司多年来跑厂内客运的资金流向 6、厂供应处原材料采购问题尤其是购买高档车辆以及火车站给地方硅铁厂运输费用的使用情况 7、原成办招待所的运营情况 8、招待费开支情况等等。
  新浪:部分中层领导干部不是靠本事上任的,全靠用钱行贿麻花,靠的是自己老婆陪麻花睡觉得来的,铲除马家军的黑恶势力,还814厂一片蓝天,还814厂一方热土。
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新浪:大家在一起摆龙门阵时一至认为杜伟华的决定让人笑掉大牙,什么一分厂的厂长王道胜退休不退职仍任命为一分厂的厂长,什么马华的老婆王玉秀退休不退职仍任命为温江菅理处的处长,这种无知的决定就可以看出你杜伟华的领导水平和天才的菅理手段,这种决定全国没有、唯有杜氏独创,厂里离开你杜伟华厂里不是依然照旧啊!!说实话全厂职工百分之百的拍双手让你离开,因你没有给厂里的职工办什么实实在的事,而你自己捞到的光环,金钱到是满满的。把一个好端端的特气弄得满目疮伤,职工十年的沉淀一个个相继暴发,都说明是你的霸道作风及杜氏决定的强烈的化学反应的结果。
  新浪:现在的红华已经蜕变成一个“文强”黑社会团伙了,强奸民意,违法乱纪,生活靡烂。试问有几个干部不是裙带关系??有几个不是靠老婆床上功夫当上领导的。拍马屁者的天堂,腐败的温床。希望史厂长重拳出击,把这群害群之马绳之以法,还红华一个清净和谐的环境。
  新浪:我深信,任何贪腐都不可能是个人行为。马大官人的“团伙作案”也不可能未经许可。贪污、淫乱,拿到阳光下说事,还不够脏的,怎奈还有“赞歌”,不嫌恶心啊。当真马屁拍惯了,这一时半刻也不闲着。杜大官人就是你们的天,天塌了,看你们往哪拍。
  新浪:一个企业如果没有了党纪党风,清正廉洁的主导;国家法律,道德伦理的约束,群众的监督等,就没有对错、好坏之分,就没有天理可讲。那么这个企业就如同鬼窟和淫窝。结党营私,欺上瞒下,打压异己,贪污受贿,吃喝嫖赌,腐败堕落等等黑暗势力,应有尽有。这时两极分化越显突出。矛盾激化,必将有惨烈的呼声,如同沉睡的火山,终有一天会突然爆发出来,烧毁一切污浊之物。
  孙勤 :
  来看看814厂领导团队的丑态,看看他们的党性、觉悟、素质,他们以前的报告、讲话就像在放屁。他们是在愚民,在给职工洗脑。这些年搞个人专政惯了,挪挪位置就慌了,权利欲望的驱使、害怕腐败问题浮出、畏忌糜烂生活的见光 ,就有了这次事件,是马华、李青、王芳为代表的腐败团体超控的。坚决请求国家审计局到814核实、审查,查一下马华糜烂的生活。
  814厂全体职工
  新浪:马匪不除,杜邦不灭,谈什么美好明天??这会儿要查杜邦余孽了,有人叫嚷着“向前看”。在108机房开百人“批斗”大会,残害无辜的时候,怎么没人站出来向杜马匪首建议“向前看”呢??可见,余孽不除后患无穷,广大工人群众就该站出来积极检举揭发余孽们损公肥私的贪污行为。都是些什么人是马匪,全点出来,让大家看看他们现在的表现。
  新浪: “揭露厂里杜马利益集团丑恶面目, 恳请请中纪委的进来调查取证 .好把他们绳之以法!!有证据的请尽快举报,绝不能让那些贪官污吏和吸血虫们逍遥法外。”
  新浪:把马华抓出来!!不能让他不当官就完事了,是蛀虫,是吸血鬼,普京说过:“是小偷,就该呆在监狱里!!”让他把职工的血汗钱都吐出来!!
  有关杜马等人更详细的腐败事实可调阅以下几个博客的“评论·留言”。
  1、405厂厂长史庆丰的
  2、红华心声
  3、史庆丰的博客
  4、有一说一史终如一 庆丰街
  5、让权力在阳光下运行的博客&&
  6、红华维权之声
  维权代表:刘国文 杨振东 王生有 萧坤峙 张松江
  联系人:刘国文 杨振东 王生有 萧坤峙 张松江
  联系电话: 
  四川红华实业有限公司千名员工亲笔签名
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检举四、杜伟华严重违法造假事实
  杜伟华真实的最高学历是高中毕业。其所谓东北财经大学本科毕业、四川大学研究生毕业,都是用公款买的假文凭;所谓由他负责研发的12个科研成果,填补了国内相关领域的空白,其中省部级科技奖9项,申请发明专利9项等等。实际上是八一四厂1500多名科技人员10年来的科研成果。杜伟华正是利用这些剽窃造假的科研成果骗取了研究员级高工、国务院政府特殊津贴;同样通过捏造虚假业绩骗取了四川省劳模、全国劳模荣誉称号、骗取了党的十七大代表。杜伟华造假骗取的光环还有很多:中核集团111人才工程高级管理人才、国防工业系统511人才工程高级管理人才,四川省和国资委抗震救灾先进个人、“全国安康企业家”荣誉称号等等。但是,骗取的光环终究掩盖不了丑恶的罪行!!这是对学手术和荣誉的侮辱!!
  检举五、杜伟华长期以来道德败坏、生活腐化,严重损坏了党的形象
  杜伟华专横霸道,欺上瞒下,顺之者昌,逆之者亡,一个地道的土皇帝!!把一个特大型国有企业变成了黑暗的杜马王国。杜伟华热衷于搞个人崇拜,高价大量印制宣扬自己的非法出版物、经常搞向他感恩的群众活动、利用厂里的广播电视报纸整天胡编乱造的吹嘘自己,厂里到处都是他的大照题字等,这里一度成为党的阳光照不到的死角。
  杜伟华是一个极其自私的无赖,羞耻的流氓,无法无天的骗子,一人得道鸡犬升天,当厂长后,将其兄、其妻提为处级干部,其妻更是不上班拿工资,将要退休的嫂子提为科长延长退休时间,将其山东农村的侄女弄到厂里工作,他家凡是喘气的都要提干部、拿高薪、得好处,公司170万元买的奥迪A8轿车成了其妻的私家车。杜伟华贪财好色为所欲为,常以提干、出国出差、多发奖金等为诱惑与多名女性发生或保持不正当关系。杜伟华为了满足个人私欲,置党纪国法不顾,结党营私,行贿受贿,买官卖官,坏事做尽。
  综上所述,全体红华员工强烈请求党中央、中纪委彻底调查杜伟华的腐败事实,收回他用造假骗取的一系列光环,最大限度地挽回他给国家造成的经济损失,他给[非法关键词已被屏蔽]造成的恶劣影响!!
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检举三:厂领导超标准住房、超低房价,严重侵占职工利益,典型的集体腐败!!
  最后一批为厂领导团队在红华苑内修建了“领导干部楼”,即35号楼,单独一栋,自成体系,仅一个单元,位置显赫。户型为280㎡,房内配有超豪华设施,一家占用一层,每户都带有一层车库,高标准施工,房价却比其它住房低很多。2007年交了预付款的第三期是以1560元/㎡,而厂领导干部楼是2009年才交付房款,却按2004年第一期交房款690元/㎡。厂里还为此专门发文,通知开发商按690元/㎡标准收取费用。这很使人纳闷,开发商怎么会认定八一四厂房价文件??除非厂领导也是开发商的股东,否则是行不通的!!这对800户第三批业主极不公平!!这是典型的集体腐败,严重侵占职工利益!!原党委副书记马华已经在首批住房中购买了一套住房,现在又分一套,而公司尚有近2000户员工连一套都没有卖到。早在2000年,领导们已在成都市中心分配了住房,并在北京、上海、成都、重庆、乐山……也有住房。厂领导的购房补贴也不透明,谁也不知道到底是多少??员工更不清楚每批住房的价格到底是如何确定的?? 可以看出这里边腐败问题很多很严重,在群众中造成了极坏的影响。
  检举四:红华苑住房工程拖延十年之久尚未全部竣工,基础设施缺失,直接减少住房使用年限,严重损害了业主合法权益
  国家规定商品房土地使用期限为70年,红华苑住房工程合同约定建设工期为4年,而实际建设工期用了10年,严重损害了业主合法权益。
  红华苑工程于2002年11月破土动工,分三期建设,八一四厂与峨眉山市华荣开发公司签订的《受托商品房购销合同》约定,前800套住房于2005年交房,单价为690元/㎡,后800套约定应在日全部竣工交房,而时至今日还有90来套住房尚未交付使用,存在工程严重违约交付责任。职工预付了购房款几年拿不到钥匙,厂领导却暗地里与开发商刘贵华分别于2002年7月、2006年2月、2007年12月签订的《受托商品房购销合同的补充协议》,多次擅自变更交房时间,更改住房结构,提高房价,将涨价因素转嫁到购房者身上。厂里从提前向业主收取购房款到转付给开发商的时间差里,数亿元预购房款几年的利息,少说也有数百万元,被杜伟华等腐败分子享用。
  由于建设周期过长,为开发商未屯积土地、伺机涨价提供了可乘之机。以杜伟华为首的领导班子不仅没有主动追究开发商的违约责任,相反在后续补充协议中处处为开发商开脱,出卖职工利益。仅第三期800多套全部延期交房,按业主与开发商签订的《商品房买卖合同》约定,逾期交付房应按房屋实际金额的10%赔付违约金,总计赔付1575.9万元,每户应获延期交房违约经济赔偿约2万元。2011年5月,有480多户购房者联名状告开发商,要求开发商承担逾期交房责任,给予经济赔偿。而以杜伟华为首的八一四厂领导团队不但不支持职工的正当行为和诉求,反而与开发商沆瀣一气,一再为开发商开脱,千方百计阻止和打压职工的维权主张。厂领导到底是开发商的领导还是企业的领导??为什么处处出卖职工利益??
  原规划设计有防盗监控设施,而实际建设中没有监控设施。由于没有监控设施,小区内失窃事件频发,业主们多次找开发商要求解决,开发商置之不理,而厂里又无人过问;小区内部分房屋的公共设施不完善,特别是第三期,据初步了解统计,小区内57栋楼房中有25栋楼房周围无散水,没有排水沟。一遇下雨积水严重,危及房屋安全和业主出行,面对这些问题厂领导从不与开发商认真交涉整改。
  综上所述,以杜伟华为首的八一四厂领导勾结开发商严重损害了职工的合法利益,幕后存在极其严重复杂的腐败利益关系,恳请上级纪检部门彻底调查杜伟华贪污腐败事实,维护社会公平正义。
  1、405厂厂长史庆丰的BLOG&&
  2、红华心声&&
  3、史庆丰的博客&&
  4、有一说一史终如一 庆丰街&&
  5、让权力在阳光下运行的博客& &
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  维权代表:刘国文 杨振东 王生有 萧坤峙 张松江
  联系人:刘国文 杨振东 王生有 萧坤峙 张松江
  联系电话: 
  四川红华实业有限公司千名员工亲笔签名
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新浪:中核总公司党组、中核总公司纪检组、中核总公司巡视组:
  希望对杜伟华九年系列造假问题展开全面的,细致的进行调查。
  关于11.2政治事件,应揭开其内幕:
  1.发生在2O1O年11月2日的政治事件,本是总公司党组对我厂进行正常的厂领导班子进行换届工作,但就在总公司换届工作组在进厂的前夕,厂里的主要领导却双双突然 “生病”并到成都去看病,另位总公则到外边 “有事”,在厂里的马华则通知各单位,各单位的领导则通知职工,说下午到厂招待所去迎接工作组,但到现场后看到大横幅标语,一些人围着工作组的同志并喊着口号。一直到晚上,则有的单位领导讲,明天除了值班的外,其余的人就到招待所上班,不来按旷工,年底评先进与百分之三普级挂钩。
  2.以马华为首的除了布置后而还有汇报与捡查,并及时召开会议,传达杜卢的相关指示精神,就这样他们围攻工作组,当工作组的同志想到厂区,但他们挡住汽车,工作组的同志坐出租摩托三轮,马华组织人便用车拉上人去围攻。马华一连几天的围攻工作组,使正常的换届工作组被迫11月5日撤出厂。
  3.希望总公司将2O1O年11月初至5日的杜卢与马华、李青的通话从电信、移动公司调出来,采用语音还原高科技手段,就可知杜卢在成都遥控马华、李青的真象便浮出水面。
  “11.2”事件的发生是全国罕见的一起重大的政治事件,“11.2”事件是一起严重践踏法律,严重违宪的非法集会,是一起严重违反党纲、党章,破坏正常的换届工作的事件,总公司党组应深入调查,严惩幕后的杜卢黑手,严惩在该事件所扮演的重要的骨干分子!!
  新浪:中核总公司党组、中核总公司纪检组、中核总公司巡视组:
  希望对杜伟华九年系列造问题展开全面的,细致的进行调查。对于破坏正常换届工作的,必须深挖肇事者:
  1.众所周知,领导干部有任期的时间,像我厂杜伟华己任满了9年,从总公司的规定来讲,厂内一把手,只能任职连续两届,一届是三年,所以杜伟华早己超过任职时间。
  总公司党组,考虑我厂未来的发展需要,对我厂做出了领导班子进行换届工作的决定,在总公司换届工作领导小组在进厂前,厂党政一把手纷纷“生病”而到成都看病,有意避开严肃的正常换届工作。
  2.在厂的马华却组织人对来厂的换届工作组进行围攻,从11月2日工作组进厂他们一直围攻到5日,工作组无法执行换届工作而迫使撤离,这就是发生在我厂的“11.2”破坏换届工作的事件。
  3.我们认为检举揭发破坏我厂正常的换届工作是每位公民的义务与应尽的职责。党章明确规定“下级服从上级,全党服从中央”,这是铁的纪律,是必须执行的,他是我党夺取胜利的根本保证。但却被马华一帮人践踏了!! 而他们无视总公司党组的正常换届决定。希望总公司党组深入调查“11.2”事件因他影响很大,并挖出幕后人,严惩事件中的骨干分子!!
  新浪:中核总公司党组、中核总公司纪检组、中核总公司巡视组:
  我们对九年来一路造假的杜伟华问题的看法:
  我们厂广大职工是最了解杜伟华的,因为我们与造假的杜伟华朝昔相处数十年,杜伟华的成长史历历在目我们的眼前,对他的通过不正当的手段谋得厂长角色也是有所了解的,他在位九年,所做所为我们是最清楚与最了解他的,杜伟华的一生就是假字伴随着他,可以这么说杜伟华一但离开假字就会寸步难行,因为他的一生是用假字来包装起来的!!
  1. 正像厂广大职工反映造假的杜伟华系列造假案的问题,因该先从最容易最容易的从他的学历上造假上,做为调查问题的入手与开始。
  就是查造假的杜伟华的个人档案,查杜伟华所填写的各种文凭的来历,追查杜伟华是从那个学校获得高考准考证的,查杜伟华的高考成绩,查杜伟华被录取入学的通知书的存根,查杜伟华在大学学习时每学期的考试成绩,鉴定杜伟华历次考试的笔迹。
  2. 追查杜伟华造假而获得的研究员级的高级工程师的职称问题,这个问题可以了解给杜伟华写论文的同志。
  3. 追查人人皆知的投德隆6OOO万元的问题,追查6OOO万的真正利息是多少的问题?? 追查6OOO万是主席团决策的造假门问题,当6OOO万受损而执行人王秀峰迅速辞职,应追查原副厂长王秀峰辞职的问题。追查给厂里造成6OOO万重大的经济损失的乱用职权的渎职犯罪的杜伟华。
  4. 温江特气厂的重大亏损问题,一是要了解相关人员,二是要细查温江特气厂的假帐目问题。
  5. 追查6OOO万元重大损失后原杜马领导班子的集体造假仍给杜伟华戴上全国劳模等的各种荣誉称号的重大渎职犯罪行为。
  6. 追查红华苑的问题,追查七公司建设资金的使用情况,追查杜伟华将七公司给开发商建的招投标问题及违反保密法问题。
  7. 追查11.2重大政治事件的策划人的重大违法行为。
  希望总公司带着广大职工所提供的线索要详细了解情况就是要多了解近几年退休的中层干部,二是带着具体问题交待党的方针政采取分别跟杜伟华原领导班子的成员谈话进一步了解问题。
  集团公司党组: 厂里的问题是非常严重的,一但贪腐的铁盖子揭开就可看到黑洞里的惊人的一窝大硕鼠!! 为民除害人人有责!!!!!!
  1、405厂厂长史庆丰的BLOG&&
  2、红华心声&&
  3、史庆丰的博客&&
  4、有一说一史终如一 庆丰街&&
  5、让权力在阳光下运行的博客& &
  6、红华维权之声&&
  维权代表:刘国文 杨振东 王生有 萧坤峙 张松江
  联系人:刘国文 杨振东 王生有 萧坤峙 张松江
  联系电话: 
  四川红华实业有限公司千名员工亲笔签名
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中核集团:职工联名举报厂长杜伟华贪污腐化
  秦鹏 刘伟龙/报道
  近日,笔者收到一叠厚厚的举报材料,反映中核集团杜伟华任八一四厂厂长期间,贪污腐败,胡乱作为等的种种劣迹。随即,笔者对此事做了进一步调查了解。
  杜伟华原本是八一四厂的一个职工子弟,仅有高中文凭,1995年前,任中核集团八一四厂生活副厂长,后兼任民品企业的负责人。2001年,八一四厂领导班子调整,杜伟华被任命为八一四厂厂长。
  杜伟华自任厂长后,将一般干部马华调到厂办公室任主任,利用马华的组织策划能力,为他造势,拉拢人心,两人互相利用。两人的家属都先后从一般干部当上处级领导干部。
  以下为职工检举主要问题:
  检举一:造假成性 骗取各种光环于一身
  八一四厂职工在举报信中联名检举杜伟华自任厂长期间弄虚作假,骗取各种光环于一身,举报信中称:
  学历造假 杜伟华真实的最高学历是1975年八一四厂延风中高中毕业。后通过关系,获得1998年所获东北财经大学企业管理专业本科毕业、2005年所获四川大学研究生毕业。知情人士透露:杜伟华只不过是一个1975年在八一四厂延风中学毕业的高中生,而且在校是有名的差等生,什么化学符号、分子式,是丈二和尚摸不着头脑,他的学历是用公款买的假文凭。
  专业技手术职称造假 杜伟华学历是假的,外语水平写不出26个英文字母,计算机更是一窍不通,不造假何以通过??论文答辩时开始两分钟不到,厂办主任就来搭救说有重要电话找厂长,一去再没有回来,就这样通过了论文答辩,至于论文是谁写的人们都清楚。
  科研成果造假 杜伟华在骗取名目繁多的光环的资本就是研究员级高级工程师,享受国务院政府特殊津贴相关人士,曾3次荣获全国质量管理小组活动卓越领导者,由他负责研发的12个科研项目,填补了国内相关领域的空白,其中获得省部级科技奖9项,申请发明专利9项等等。凡是上报总公司和国防科委的特等奖和一等奖都有你的大名,剽窃别人的论文,就连我厂承担主编的《电子工业用气体六氟化硫》和《纯气》等多项国家标准也说是他的学手术成果。稍有科技常识的人都知道,国家标准是一个人可以独立完成的吗??真是既无知又无耻到了极点。其实,所谓杜伟华的科研学手术成果就是一个特大型企业1500多名科技人员10年来的科研成果。
  之后,杜伟华利用造假所获荣誉,先后骗取国务院政府特殊津贴、四川省劳动模范称号、党的十七大代表、全国劳模称号。
  另据资料显示:杜伟华造假经营业绩,毁掉一个两代红华人打造出来的中国特种气体领军企业——中核红华特种气体股份有限公司。
  中核红华特种气体公司主要生产“红华”牌六氟化硫及高纯氟气等氟系列特种气体产品,是该厂经过20多年艰苦奋斗,建立起来的中国特种气体领军企业。进入本世纪以来,它已经成为我国最大的氟化工专业厂家,公司员工630多名,资产总值2.34亿元,年产量一度突破1400吨,年产值超过1.2亿元,被中核集团确定为首批高新技手术重点企业。在特种气体生产领域,“红华&早就已经是响当当的名牌,产品质量名列国内同行首位,产品销往欧洲、美国、日本、韩国、印度等地。
  2011年5月,由于中核红华特种气体公司累计亏损额高达2.4亿元,无法继续生产运行,公司被迫关闭,600多名员工面临失业转岗,全公司上下极为震惊。
  “杜伟华不是一直鼓吹他是‘氟王’,中核红华特种气体公司是他一手打造的现代化王牌企业嘛,怎么说倒闭就倒闭了。公司倒闭直接又给国家造成将近5亿元的损失!!!!!!这难道不该查一查原因,追究有关责任者吗??!!”
  “其实,杜伟华哪里是什么‘氟王’,他本质就是个‘流氓’,就是个乱世的‘魔王’。杜伟华自2001年上台以来,不是实实在在继续走自主创新、开拓市场之路。第一个决策就是想到证劵市场捞钱,编造中核红华特气公司材料上市,结果是偷鸡不成蚀把米,以无知的失败告终。接着又想投靠洋人,请来一个什么美国杜邦公司的洋总裁,香车、美女、五星级宾馆……殷勤献尽,结果是赔了夫人又折兵,被洋大人痛痛快快玩了一把,同样以失败告终。当然杜伟华本人是不会吃亏的,带着别人的老婆公款游世界——美国、欧洲、日本、澳大利亚等玩个够,反正是国家倒霉……最终把一个真正的行业领军企业折腾垮了!!”
  检举二:利用厂长负责制弊端 大肆挥霍国家资金
  杜伟华多次组织人员进京游说、造势,并争取到了国家的资金支持。但是由于厂长负责制的弊端以及成党成派的领导阶层,这些资金流动并不透明。有了钱,杜伟华十分大胆,先后购买了多台价值昂贵的小车,上百万的就有好几辆。而厂内职工和退休职工的生活条件住房条件等待遇都很差的问题却没有得到解决。
  2004年,杜伟华私自决定拿6000万元交给重庆的一个老板,想通过炒基金赚一笔。结果,被那个老板骗了,老板被抓,但八一四厂的6000万元却再也拿不回来了。事后,杜伟华隐瞒了违规投资导致6000万元损失这一事实。央企被杜伟华以儿戏一般胡乱作为。其严重失职行为给企业以及国家造成了巨大损失。
  检举三:组织围攻新任厂长 发生“11??2”闹剧
  日,中核集团总公司决定调任405厂的史领导到814厂任职厂长。在领导干部换届的关键时刻。杜伟华和厂党委书记卢文正,副厂长杨汉云借故有病离厂到外地住院,有意躲避。在厂的党委副书记马华和副厂长姜延国却带领一部分处级干部煽动一些不明真相的职工,到厂招待所围攻阻止集团公司领导宣布新厂长的任职。
  在这次事件中,处级干部参与的十分踊跃。处级干部在企业的工资待遇很高。年终奖,一般职工发3000元,而处级干部们每人可得到2—5万元。也因此,他们都极力主张杜伟华继续留任。党委副书记马华甚至动用行政手段强行调动职工到招待所闹事,不去现场就扣工资、扣奖金,一时间厂招待所院坝里聚集了两三百人。各种阻挠行为,令上级领导下不了台。
  这个事件对于中核八一四厂产生了极恶劣的影响。一个国家特大型军工企业,党委副书记无视党纪带头闹事实属罕见。而其背后,层层关系也是不言而寓。
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中核集团杜伟华的问题
  我们是四川红华实业有限公司职工,再次向你们反映中核集团红华实业有限公司原厂长杜伟华的问题:
  一、杜伟华依靠玩弄手腕和造势能力当上厂长
  在前几封信中,我们已经向你们提供了一些关于杜伟华如何发迹当上红华实业有限公司厂长的情况。他原本是厂的一个职工子弟,仅有高中文凭,1995年前,任生活副厂长,后兼任民品企业的负责人。2011年,厂领导班子调整,他被任命为厂长。
  自任厂长后,他将一个一般干部—马华调到厂办公室任主任,利用马华的组织策划能力,为他造势,两人互相利用,互相勾结,两人的妻子都先后从一般干部当上处级领导干部。
  尔后,杜伟华搞了不少的文凭造假,利用经济手段,购买了一个东北财经大学的本科生,后来又搞了一个四川大学的研究生。由于文凭造假,先后骗取了不少荣 誉称号,先后被授予国务院政府特殊津贴的待遇。当上了四川省劳动模范,全国劳动模范,党的十七大代表,到天安门国庆观礼。
  二、利用厂长负责制的弊端,大肆挥霍国家资金
  杜多次组织人员和自己亲自进京游说、造势,争取国家有关部委对厂新工程项目的资金支持。国家有关部门先后派人到厂了解情况,感到红华实业有限公司地处 西南山区,生产条件和职工生活条件很差,也确实给予了大力支持,先后拨付了不少资金,有的通过了中核集团公司,有的集团公司根本不知道。因为杜伟华架空了 集团公司。他欺上瞒下,愚弄职工,每次到国家有关部委去一趟回厂后,都声称自己有多能耐,争取了什么项目,争取了多少资金。但职工们哪里知道国家拨付了多 少钱。有了钱,他十分大胆,大肆挥霍浪费,先后购买了多台价值昂贵的小车,上百万的就有好几辆。而厂内职工和退休职工的生活条件住房条件等待遇很差。有的 退休职工每月才1000多元的养老金。杜伟华私自决定拿6000万元交给重庆的一个老板,想通过炒基金赚一笔。结果,被那个老板所骗了,老板被抓了,但红 华实业有限公司的6000万元却再也拿不回来了。这6000万元是什么概念啊!!有的人计算了一下,西藏人民才300万人,每人分2万元,可养活西藏人民十 年,如果用这些钱改善厂内职工的住房条件,提高职工的生活待遇多好。可是,这样一个败家子把国家和企业的钱白白地浪费掉了。
  三、厂发生的“11??2”事件为啥至今没有追究有关人员责任
  杜任厂长已9年多,早就该换任了。由于他任职时间长,利用经济手段营造了一个不正常的领导干部帮派体系,领导干部拉帮结伙。以致发生了“112”政治 事件。2010年11月初,总公司决定调任405厂的史领导到红华实业有限公司任职。在领导干部换届的关键时刻,原有的几个厂领导表现很不好。杜伟华和厂 党委书记卢文正,副厂长杨xx借故有病离厂到外地住院,有意躲避,在厂的党委副书记马x和副厂长姜xx却带领一部分处级干部煽动一些不明真相的职工,到厂 招待所围攻阻挠集团公司领导宣布新厂长的任职。在这次事件中,处级干部参与的十分踊跃。处级干部在企业的工资待遇很高。他们都得到过杜伟华的好处,平时发 奖金,处级干部都比一般职工高很多。年终奖,企业一次性奖励等等。他们都极力主张杜伟华继续留任,害怕新厂长上任后会影响到他们的经济利益及严重的后果, 他们在职工中有一个煽动性的口号:散布“新厂长一来,红华实业有限公司就要停关门了。”并动用行政手段强行从生产一线调动职工到招待所闹事,声称不去现场 就扣工资、扣奖金,一时间厂招待所院坝里聚集了两三百人,高呼口号“我们要吃饭,我们要诉求”。集团公司核燃料的领导要到厂办公楼去,厂里不派车,招待所 食堂不做饭给他们吃,甚至还叫嚣“新厂长要带着项目资金来,带着老婆小孩来,否则,不能保证新厂长的安全”。黑社会性质的语言都用上了。搞得上级领导下不 了台。在领导换届的大是大非问题上,三个厂领导借故有病外出,两个厂领导在现场带头闹事,他们严重地丧失了党性原则。一个国家特大型军工企业,党委副书记 带头闹事实属罕见。这是杜伟华长期以来利用经济利益维系起来的帮派体系在关键时刻问题必然要大暴露的结果。在这件事件中,厂的退休职工表现非常优秀,没有 一个参与闹事的。这是一次严重的政治事件。可是,事发一年多了,至今没有追究有关人员的责任。现在厂职工已明晰,在这次事件中,作为党委书记的卢文正有不 可推卸的责任,如果当时他一个电话叫马x他们不要闹了,那一帮人能继续闹五天吗??如今,卢文正却声称要认真总结112事件的教训,实际上,卢文正是112 事件的始作俑者,他应该很好地反省,一个国家大型企业的党委书记在领导换届的关键时刻,党性原则哪儿去了。至今,他却还在厂任党委书记。
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孙勤,还要把杜伟华造假骗来的光环当宝贝
  我们曾连篇累版地向上级领导揭露八一四厂骇人听闻的“11.2”严重政治事件以及诸多枉法违规事实。一年过去了,却未引以注视、彻查,甚使广大职工惑而难解,为维护党与国家权益,维护社会公正、和谐,同志们提出适当时候上京诉访。诚此我们再次向上陈诉,已连任十年之久的杜伟华厂长调离,当上级领导来厂宣布干部调整时,则遭八一四厂中层干部的围攻,他们有组织、有计划、有预谋地公然向上级党组织叫板,肆无忌惮地打出横幅:我们要生存,我们要吃饭;改革关键时刻,焉能随意换帅;不收回成命,我们就上北京……这种闹剧。早在2003年中核集团总公司拟将杜伟华调动时就上演了一次,那时他们得逞了,是中核集团总公司受其所骗。日,他们故伎重演,并变本加厉,将一个大型央企变成他们的独立王国,悍然振臂高呼:我们要亲爹,我们不要后爹!!……彻夜围攻达四天之久,调动多辆公车,号令一线职工赶赴现场围攻,违命不到者以旷工论处,竟还向上级领导进行人身侮辱,实是达到登峰造极的地步。
  鉴此,人们都会不禁发问:一个特大型的央企,为什么如此胆大妄为??中国的法制焉在??党的组织、领导权威焉在??为什么还不彻查,向职工、向社会、向人民作以交待??否则难以服众,难以伸张正义!!
  时光不断地流逝,但大家的认识不可能淡忘,他们有着共同的私利,人们早就了解杜伟华之流,他的杜氏秘方就是:以公款开道,在他眼里,钱成了万能的钥匙,无处都能!!造假就是他得心应手的开拓获利!!为学历的造假,技手术论文的造假,经营业绩造假、经济账目造假……使其获得一顶顶桂冠,高级工程师,政府特殊津贴,省劳模,全国劳模,十七大代表,中核集团,国防工业系统高级管理人才,四川省、国资委抗震救灾先进,全国企业家……
  我们不妨来看看新浪网友对他的举报吧!!
  新浪:杜伟华只不过是一个一九七五年在八一四厂延风中学毕业的高中生,而且在校是有名的差等生,什么化学符号、分子式,是大二各尚摸不着头脑,他的学历是用公款买的假文凭,简直不知道世上还有羞耻二字,实际他专门研究是怎样盗挖厂里的经济,怎样做假帐。
  新浪:我们在这问一下,杜伟华是哪个工程系列的研究员高级工程师的相关人士。
  新浪:我在《低温的特气》的二OO九年第二期的博物上看到原厂长杜伟华剽窃我朋友的论文,题目是《三氟化氮萃取精馏工艺研究》,我认为你不能剽窃别人的成果居为己有,这是一个道德品质的开端,必将受到法律的严惩。
  新浪:总公司和厂里应该组织一个调查组,调查一下杜伟华是什么时候考上高级工程师的??外文水平到底为何??又怎样取得享有国务院特殊津贴的,他发表的《三氟化氮萃取精馏工艺研究》真是他的的吗??还是剽窃别人的成果,还有什么研究,发明专利等。
  新浪:经马华发动感恩,杜伟华被推荐为全国劳模,杜伟华他配当劳模吗??仅举三例简说:1、他把六千万投入德隆公司炒股,造成国资完全损失;2、学历造假,骗取国家特殊津贴;3、剽窃“三氟化氮萃取精馏工艺研究”论文。
  新浪:杜伟华、马华在厂里打造其磨合九年,也是制假造假九年,也是上骗下骗愚弄职工九年。从温江特气来说,当时全国只有5台进品奥迪A8车,他就花了170万买了这台进口严重超标准轿车,中央三令五申,不允许配备超标准用车,而杜照买不误,继而成了杜大人的私家车,我们要求总公司纪检,查一下这么多年杜大人报了多少吨汽油。
  新浪:当我们走过红华苑时,矗立着一座非常醒目的一栋房子,这栋房子的主人都是厂领导的,名“团对楼”,每位领导分到一层,外加车库,面积达300多平方米,要深入反腐。
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  来看看814厂领导团队的丑态,看看他们的党性、觉悟、素质,他们以前的报告、讲话就像在放屁。他们是在愚民,在给职工洗脑。这些年搞个人专政惯了,挪挪位置就慌了,权利欲望的驱使、害怕腐败问题浮出、畏忌糜烂生活的见光 ,就有了这次事件,是马华、李青、王芳为代表的腐败团体超控的。坚决请求国家审计局到814核实、审查,查一下马华糜烂的生活。
  814厂全体职工
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笫二份批复文件为:峨府土发23号,峨眉山市人民政府“关于同意峨眉山市华荣房地产开发有限公司使用国土的批复”……. 为满足八一四厂职工生活基地需要,同意将市教育建筑公司位于绥山镇光辉村6社丶7社及符文村3社修建啇住楼的国有土地平米,调整给市华荣房地产开发有限公司修建八一四厂职工宿舍“红华苑” 小区建设用地,……. 不改变原土地出让合同约定容积率,土地用途等。
  峨眉山市国土资源局的批准文件为,峨国用9007号。文中载明,使用者:峨眉山市华荣房地产开发有限公司,用途:商住。
  上述内容文中均有阐述
  疑点四:一份雷人的“土地转让协议“,实为左手换右手
  笔者从峨眉山市国土资源局档案资料中查阅到,早在2004年上宗所涉的”峨国用6808号”地块,已经一份“土地转让协议“变更了该地块土地持有人公司名称------峨眉山市教育建筑公司将该宗土地转给峨眉山市荣华房地产有限公司 然而令人惊奇费解的是,”土地转让协议“实为开发商一人炮制,甲丶乙双方两家公司为同一法人代表,当亊双方签字印章均为刘贵华同一人所为??
  土地转让协议
  甲方:峨眉山市教育建筑公司 乙方:峨眉山市华荣房地产开发有限公司
  一,土地位置面积:绥山镇光辉村6社丶7社及符文村3社共三个社的国有土地12.1316平方米。
  二,价格:双方协商按12万元/亩X约182亩=2184万元计算。
  三,双方责仼:…
  四,违约责仼:…
  甲方: 峨眉山市教育建筑公司乙方 乙方:峨眉山市华荣房地产开发有限公司
  法人代表: 刘贵华 法人代表: 刘贵华
  盖章 盖章
  疑点五:开发商注册登记22天,即签下八一四厂首期十万平米《商品房购销合同》大单,是巧合??还是早有预谋??
  四川红华实业总公司职工在举报信中反映: 2000年初,“红华苑”住房工程建设是由当时仼中共峨眉山市委副书记、常务副市长、峨眉山旅游集团董事长、峨眉山旅游股份有限公司董事长马**,负责与八一四厂厂长杜**洽谈决定的。工程确定以后,马**让其本在峨眉山教育系统工作的小舅子刘贵华-----原峨眉山市教育建筑公司法人,于日重新登记注册了“峨眉山市华荣房地产开发有限公司” 。接着马**举荐由刘贵华的新公司“峨眉山市华荣房地产开发有限公司”承建红华苑住房项目的全部建设工程。
  查阅相关网站得知,峨眉山市教育建筑公司是一家以经营:土木工程建筑,水泥预制构件制造,建筑材料,五金交电经销等产品为企业。
  公司名称 峨眉山市教育建筑公司
  企业类型 其他企业
  经营模式 其他类型
  主营产品 土木工程建筑 水泥预制构件制造 建筑材料 五金交电经销
  公司注册时间 2000
  注册资本 588万
  法定代表人 刘贵华5190
  员工人数 11-50人
  质量控制 内部
  日刘贵华在乐山市重新登记注册了“峨眉山市华荣房地产开发有限公司” 。
  同年年7月10日,刘贵华即以峨眉山市华荣房地产开发有限公司为卖方,八一四厂为买方签订了”受托商品房购销合同” 。 “合同约定,第一条,甲方用地依据及商品房座落位置: 甲方以出让方式取得位于绥山镇光辉村6社丶7社及符文村3社,编号为峨国用字弟6808号的地块的土地使用权。 为200--00044。土地面积为平方米。土地规划用途为商住楼,土地使用年限自日至日。第二条,乙方向甲方购商品房建筑面积共约100000平米,共约800套。第三条,该商品房特征:为现房。………”其后,甲丶乙双方又于2004年3月了31日再次签订了”受托商品房购销合同的补充协议” 。合同约定,第一条,乙方代表职工向甲方购买“红华苑” 的全部商品房,除已购买的800套外,再购买约800套,共计约1600套………。2005年乙方四川红华实业公司,又向峨眉山市人民政府提出追加红华苑建设土地80亩,再建住房400余套的用地申请报告,总计双方签定购买约260000平米,约2000套。
  据此,“红华苑” 工程项目建设,在未经过任何招投标情况下于2002年便拉开了建设序幕。
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“多行不义必自毙”。刘汉涉黑犯罪集团被摧毁、刘汉法庭之上痛苦哭流涕的事实再次告诫世人:人还是要老老实实、清清白白的好,无论你“保护伞”再大、“关系网”再宽、“淫威”再高,但只要你触及了法律的底线、犯下了卑劣的罪行,就必然会遭致法律的严惩、人民的唾弃。
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  来看看814厂领导团队的丑态,看看他们的党性、觉悟、素质,他们以前的报告、讲话就像在放屁。他们是在愚民,在给职工洗脑。这些年搞个人专政惯了,挪挪位置就慌了,权利欲望的驱使、害怕腐败问题浮出、畏忌糜烂生活的见光 ,就有了这次事件,是马华、李青、王芳为代表的腐败团体超控的。坚决请求国家审计局到814核实、审查,查一下马华糜烂的生活。
  814厂全体职工
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