个人暂停社保两月，到新单位如何续交社保，需要把暂停两个月的社保钱补齐，单位才能交进去吗？-中国学网-中国IT综合门户网站
> 个人暂停社保两月，到新单位如何续交社保，需要把暂停两个月的社保钱补齐，单位才能交进去吗？
个人暂停社保两月，到新单位如何续交社保，需要把暂停两个月的社保钱补齐，单位才能交进去吗？
转载 编辑：李强
为了帮助网友解决“个人暂停社保两月，到新单位如何续交社保，”相关的问题，中国学网通过互联网对“个人暂停社保两月，到新单位如何续交社保，”相关的解决方案进行了整理,用户详细问题包括:RT,我想知道:个人暂停社保两月，到新单位如何续交社保，需要把暂停两个月的社保钱补齐，单位才能交进去吗？，具体解决方案如下：解决方案1： 自己先去把那俩月的补齐，然后单位劳资才能帮你接续通过对数据库的索引,我们还为您准备了：问：从公司辞职两个月没有交社保,到新单位后社保怎么办?是需要补呢，还是可...答：新单位是没有义务为您补2个月社保的，通常是在职买社保，不在职就停保。中间停了两个月不影响什么的，但如果要享受生育待遇，还得看当地的政策，有没有要求连续购买多久的社保才能享受，各地方不一样，若有疑问，请追加问题吧！===========================================问：从公司辞职两个月没有交社保,到新单位后社保怎么办?是需要补呢，还是可...答：只有转户口，死亡，出国才能办理退保。 你这种情况应该是办理个人保险的暂停，然后让新单位办理续保，继续给你缴保险。===========================================问：如果今后补交，是按什么标准?答：社保这一块，只有养老险可以补交，医疗险断了在三个月之内也是可以重新续的，不过每个地方的政策不一样，还是要咨询一下为好。一般的话个人是不可以交社保的，今后补交的话，可以按最低标准也可以按实际工资标准都可以的。===========================================问：员工跟原单位间有点小纠纷， 从原单位离职后，原单位人事故意将员工社保...答：你误会了 社保是停止缴费就自动停保的 还有，个人是不能办理的，但可以找挂靠公司挂靠的 新单位没办法交可能是你的社保这个月交了，还没停 要到下个月才停===========================================问：另外，辞职后可以个人交社保吗？答：可以有两个办法：第一个，与解聘公司商量能否将社医保暂挂公司两月后再减员，费用全额自费，可以与公司同事商量从其工资里面扣还公司，你交现金给同事，不过要看公司能否同意办理；第二个，辞职后到新单位报到的时候可以让新单位帮忙办理补缴前...===========================================问：原单位(私企)在今年2月份为我办理三金(基本医疗保险,失业保险和企业养老...答：1、如果新单位在同一个城市，可不用管以前的社保，同城社保是一个系统，只要在新单位提供身份证缴纳保险就会和前面的合并。 2、非同城缴纳社保，如果你现在想要合并的话，需把前面的社保转出后再转入新单位。具体是：在新单位缴纳社保中，到社保...===========================================问：深圳的社保。只要补交之后之前的养老保险，医疗保险，失业保险和工伤保...答： 请放心，已缴纳的社保，无论你以后停交多久，以前已缴纳的社保会一直留存在你账号上，不会注销，不会清零，也不会作废，更不会冻结。如果在同一个市里续交社保的，新交社保会自动与以往已交的社保累加计算。 新单位在同一个城市，只要前公司已...===========================================问：同一城市。比如6个月前离职，社保即被原公司停止缴纳，现在入职新公司，...答：如果是在同城，新公司应该全权为你办理，中间中断部分可以不补缴。 不知道你在那个城市，我给你说一下北京的情况，供你参考： 在北京，新单位一般会索取你的医疗蓝本或医疗卡复印件（住房公积金等其他保险均可以身份证办理），然后单位人力会前...===========================================问：我从原来的单位离职，停交了社保，中间大约半年，现在在外地一家单位上...答：可以有两个办法：第一个，与解聘公司商量能否将社医保暂挂公司两月后再减员，费用全额自费，可以与公司同事商量从其工资里面扣还公司，你交现金给同事，不过要看公司能否同意办理；第二个，辞职后到新单位报到的时候可以让新单位帮忙办理补缴前...===========================================新单位给你续交社保不需要什么证明,你将自己的身份证复印件交给做社保申报的同事直接申报增员好了。如果你觉得你以前参保没证明的话,可以拿身份证到去参保地社保局打...===========================================养老保险手册交给单位,单位去社保中心给你办理社保关系性质变更,从个人缴费变更为单位缴费即可,也有点地方要求将个人缴费的社保报停以后单位续交,你最好通过12333问清...===========================================你可以自己交,具体方式方法要到社保局问清楚;但我个人给你的最佳解决方法是:尽早重新找到新的工作,要求新单位继续给你续保。===========================================个人名义缴纳社保的,只能通过工作单位,所以现在你是自由职业者无工作单位是无法续... 社保,反正还年轻,社保缴费年限是累积计算的,中间允许有空档,等以后在东莞找到新的工...===========================================如果你有公司工作,直接给公司电脑号,由公司交钱就行了。如是你是要个人交,去社保局办手续就行了。社保局在岗厦。===========================================内容: 我苏州集体户口前公司交社保离职已经停交现想继续交咨询: 1.请问交需要手续 2.交费标准概月需要交少钱 3.前没交要性补需要补按标准交呢 4.交社保公司交社保享受待...===========================================办理个人社保 个人社保缴纳 个人缴纳社保 个人社保补缴 北京社保个人代理公司 社保个人办理 社保个人缴纳 缴纳个人社保 补缴个人社保 代理北京个人社保公司代办顺义社会...===========================================缴纳社保无需离职证明,续保的由新单位办理,个人只需提供身份证。===========================================交新单位,新单位就可以续缴了,3、4、5月份如果新单位不给你补缴,那你自己补缴也可以。如果单位没有给你停保单,那你就带上解除劳动合同证明书去社保中心自己办理。===========================================新单位直接做增加表就可以了。===========================================
本文欢迎转载，转载请注明：转载自中国学网： []
用户还关注
可能有帮助原公司离职后，有两年没交公积金和社保了，现在进入了一个新公司，新公司能继续缴费吗？现在查询公积金和社保状态是封存，请问新公司要为我交社保和公积金的话怎么启封？-金斧子400-667-5599（免长途费）
问：请问从单位辞职后，单位把我社保停了，如果我想停保等新单位续交，我要亲自去社保局停保吗？
我社保原来是武昌区的，现在在硚口区，如果自己去停的话，是去武昌区，还是硚口区？问题补充：现在没有转到个人流动窗口，现在还在原单位的人力资源部，现在在硚口区，我是要自己去硚口区办停保吗?
dainsye-kong / 发起
话题所属分类：
　　您好！社保转移的程序为：　　1.在原工作单位所在辖区，由原工作单位的人事，去社保机构开具您的社保缴费证明。
　　2.到新的工作单位，将此缴费证明交新单位的人事，由人事帮你去新单位所在辖区的社保机构，申请调档和续缴。　　3.如果是个人缴费窗口就自己去办理。　　以上最好到您户口所在辖区社保局核实和确认，毕竟那是权威机构。
selgue-bai
（13个回复）
（8个回复）
（3个回复）
（6个回复）
（5个回复）
（8个回复）
（1个回复）
（10个回复）
（4个回复）
（5个回复）
　　您好，您的原单位在武昌区，您辞职了，那么单位就会把您的社保转到武昌区社保局的个人流动窗口，您要办停保，需去武昌区社保局。
你好，你也可以转过去继续交
//blog/item/0fb07b4baf5eb6fe.html祝一切如意！参考：让爱没有缺口，人生必须拥有七张保... 刘彦斌——理财大师谈“理财”
您好要去武昌区办理的。
你好，你的社保关系原来是武昌的，那么你停保就要到武昌相关的社保局办理，一般这个不需要你亲自办理的，你原来单位人事部门会有专人负责为你办理停保的，停保后你的社保会转到个人流动窗口，你可以在流动窗口自行缴费，等到你在新单位入职后，新单位的人事部也会给你办理续交的。
可以选择办理停缴，也可以不选择。中间这段可以不补交。等新单位找到后，直接按照现在的时间缴费即可。希望我的回答可以给您一些帮助，愿平安幸福与您和您的家庭常伴！
话题关键词
猜您感兴趣的产品
推荐理由：
推荐理由：
推荐理由：
推荐理由：
（待回复）
（待回复）
（待回复）
（待回复）
（待回复）
（待回复）
（待回复）
（待回复）
个人和家庭保险
企业和团体保险
记住登录名
发送验证码
秒后才可重新发送验证码。吉安法律咨询
请您选择相应地区
找回我的咨询
问题编号手机号码
一对一咨询
一对一咨询
上一条下一条
我的咨询提醒
您当前位置： &>&&>&&>&
今日律师风向标:
工作一年后，工厂解体，要求员工去新单位，却不说明新单位地址，待遇，只说会安排。如果不去，就要求员工自动辞职。应该怎么办，工厂应该怎么赔偿？工作期间买了社保和公积金，又该怎么算？
问题类型：　问题来自：四川 - 成都　悬赏：0分　咨询时间： 13:51　咨询人：arxj8273
法律快车温馨提示：
您还可以输入5000字
温馨提示：使用组合键Ctrl+Enter可快速提交！发布问题、回复咨询，更加方便、及时。
法律快车律师回复共3条回复
[VIP+版主]
劳动者可以要求用人单位按双方在劳动合同中的约定提供工作岗位等，若用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金，（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。）就劳动争议问题若双方协商不成，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。
回复时间： 14:05
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
你好，要根据具体情况来判定，如果在劳动合同中约定了具体的工作岗位，则可以拒绝公司的调岗要求 ，如果公司坚持调岗，则可以辞职要去支付经济补偿。如果劳动合同中未约定具体的工作岗位，则需要调岗。如果员工单方面离职的，则公司不需要支付经济补偿。
回复时间： 14:22
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
您好，可以申请劳动仲裁维权。
回复时间： 17:46
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
相关法律咨询
把您的困惑告诉律师吧您还可以输入50个字
问题分类：
知识产权-知识产权
请在此输入所需问题的内容，问题说明越详细，回答也会越准确！
请在这里输入您要提问的标题！
问题内容应尽可能陈述清楚，详细的描述事情的经过，有利于律师对整个事情的了解，便于更精确的回答您的问题！
法律帮助指南
知识栏目推荐
知识热门文章
法律经验推荐：
法律快车 版权所有 2005- 增值电信业务经营许可证(ICP证)粤B2-
(注：此客服QQ不进行法律咨询！) 流量统计