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基层公务员工资改革最新消息：2015年企业退休职工涨工资条件成熟吗？
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基层公务员工资改革最新消息：2015年企业退休职工涨工资条件成熟吗？15年的国考面试和往年不同，横扫除夕元旦，有人欢喜有人忧，小编提醒考生伴随着元旦也要抓经备考面试，因为2015你就是公务员。
2015国考笔试于11月30日下午17:00圆满落幕，几家欢喜几家愁。有些考生神采飞扬、一身轻松地迈出考场;有些考生则垂头丧气，拖着沉重的步子走出考场;也有一些考生泰然自若，一副结果与我无关的样子。但笔试已经尘埃落定，无论欢喜还是忧伤，分数就在那里，不增不减，所以，做好后续的事情才是最重要的。
　　国家公务员工资由职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四部分组成,其中职务与级别工资占64%,基础工资占34%,工龄工资仅为2%。10年来,公务员工资改革已达4次,...
2015国家公务员考试已于11月30日17点正式落下帷幕，我们也要提早备考,上海中公提醒考生提前收藏：，您还可以看下历年预估下你的成绩。近日公务员改革工资的消息日益激烈，那么如今的“铁饭碗”还有市场吗？(12月汇总篇)。　　广西省2015年企业退休职工涨工资方案最新消息
　　广西省2015年企业退休职工涨工资方案最新消息暂未出炉，下面跟大家分享广西省2014年调整企业退休人员基本养老金方案通知，仅供参考。
　　广西壮族自治区人力资源和社会保障厅财政厅
　　关于2014年调整企业退休人员基本养老金有关问题的通知
　　各市人力资源和社会保障局、财政局，驻桂中直、区直各有关单位：
　　根据人力资源社会保障部、财政部《关于2014年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2014〕7号)精神，经自治区人民政府同意，现就2014年调整企业退休人员基本养老金有关问题通知如下：
　　一、调整人员范围
　　已参加企业职工基本养老保险且于日前按月领取基本养老金的人员(含在2013年12月按规定核定了基本养老金并从2014年1月按月发放的人员，以下统称退休人员)。
　　二、调整标准
　　(一)普遍调整部分
　　1.退休人员每人每月增加基本养老金68元。
　　2.按退休人员缴纳基本养老保险费年限(含视同缴费年限，按累计缴费月数换算为年，保留1位小数点，具体以社会保险经办机构养老保险数据库记载数据为准)计算，缴费年限每满1年，每人每月再增加基本养老金3元。
　　(二)适当倾斜部分
　　1.对至日(含)已年满70周岁及其以上的退休人员(以社会保险经办机构养老保险数据库记载数据为准)，从年满70周岁起，每年长1周岁，每人每月再增加基本养老金10元。
　　2.对至日(含)仍在我区艰苦边远地区领取基本养老金的退休人员，每人每月再增加基本养老金6元。
　　(三)企业退休军转干部符合上述第(一)、第(二)点条件，且按规定调整基本养老金后月应发基本养老金未达到1902元的，按月基本养老金1902元计发。
　　三、调整执行时间
　　本次企业退休人员基本养老金调整从日起执行。
　　四、审批办法
　　本次企业退休人员基本养老金调整，已参加企业职工基本养老保险的市直属企业和其所辖县属企业，由市人力资源和社会保障行政部门负责审批，中央驻桂企业和自治区直属企业由自治区社会保险事业局负责审批;未参加企业职工基本养老保险的企业，按现行管理体制进行审批。
　　五、资金来源
　　已参加企业职工基本养老保险的退休人员调整基本养老金所需资金，从留存各地代管的结余基本养老保险基金中解决;未参加企业职工基本养老保险的企业退休人员，可参照本通知规定调整办法调整退休金，所需资金按原资金列支渠道解决。
　　六、调整要求
　　本次调整退休人员基本养老金，各地、各单位要高度重视，切实加强领导，落实责任，做好深入细致的思想工作，认真组织实施。本次调整增加的基本养老金务必在2014年3月底前发放到企业退休人员手中。各地要通过扩大养老保险覆盖面，加强基金征缴、调整财政支出结构加大对养老保险补助力度等措施，提高企业职工基本养老保险基金的支付能力，确保企业退休人员基本养老金按时足额发放，不得拖欠。
　　七、及时报告调整情况
　　此次调整工作落实到位后，各地要及时进行总结，将调整情况及有关意见建议形成书面报告，并填写《2014年调整企业退休人员基本养老金情况汇总表》，于日前报自治区人力资源和社会保障厅、财政厅。报告的主要内容应包括：
　　(一)调整的基本情况。参加调整的退休人员总人数，调整前后月人均基本养老金水平;普遍调整部分参加调整的人数及调整前后月人均基本养老金水平;特殊调整部分(高龄人员、艰苦边远地区企业退休人员、企业退休军转干部)参加调整的人数及调整前后月人均基本养老金水平等。
　　(二)社会各方面反映的问题。企业退休人员及社会各界对此次调整基本养老金的主要反映;工作中遇到的新情况和新问题。
　　(三)工作建议。对下一步调整基本养老金工作的具体建议。
据了解，各地基层公务员工资水平大多略高于当地城镇职工平均工资，按理不具有特殊吸引力。“我看重的主要是稳定。”江苏省金湖县戴楼镇机关工作人员朱某说。不用担心下岗，收入不高但职业“体面”，人脉多，办事方便。同时，公休假、退休工资、医疗保障等待遇也是人们对这一职业“高看一眼”的重要原因。
上述城市机关的巡视员、副巡视员，职务工资分别执行厅局级副职非领导职务、县处级正职领导职务的职务工资标准;级别工资在分别按厅局级副职、县处级正职套改的基础上高定一个级别，级别工资就近就高套入相应的工资标准。【　　
本文为大家介绍了2014公务员工资改革最新消息:公务员工资标准表，职务工资对照表从国家级正职到乡村级副职工资一表展示，具体对应工资有多少详情请查看下文。【　
　不是所有的公务员都适合“当官”，也不是所有的领导干部都适合“当大官”，让每个公务员都匹配在最适合他的职位和工作上，真正做到人尽其才、才尽其用，对公务员自身的成长成才，对公权机关向社会提供最优化的公共服务，都是至关重要的。逐步实行职务与职级并行的“双轨制”，必将有助打破根深蒂固的“官本位”机制,使公务员体系的分配标准和评价标准，回归公共治理和公共服务的价值本位。【　
　在郑州一家社科类研究机构工作的张平，不是在编人员。“我们属于全额拨款事业单位，不管发多少文章，参加多少学术活动，在工资上基本不会有所反映，主要都是岗位工资。”张平介绍，这样，许多人员都不热衷科研、学术活动，而是在外边找个科研课题，或者找个编制城市规划、商业规划的活，日子过得很滋润。“妻子笑话我，说我大事干不了，小事不愿干，迟早会被淘汰的”。【
　　本方案实施后达到退休年龄但个人缴费年限累计不满15 年的人员，不发给基础养老金;个人账户储存额一次性支付给本人，终止基本养老保险关系。【
晋升路径一段时间内，刘浩曾抱怨自己跟错了人，如果当初被县委书记看中，自己也许早就如愿了，可惜，他跟了一位副县长。他知道自己初始学历不高，是河北省一所不起眼学校的大专生，自学的本科。但是，他觉得自己很勤奋，对领导也比较贴心，领导爱打羽毛球，就陪着打;领导爱喝酒，就陪着喝……
“有媒体报道说，35岁升为正处。这不是不可能，但是这绝对属于少数仕途相当顺畅的人。”供职于四川省成都市某厅级单位的许文(化名)告诉本报记者，在他们同一批次进入该省厅级单位的十几个人中，升得最快的大约在三十八九岁才成为正处。摘要 : 未来实行公务员设职级晋升工资以后，可以体现同一职务层次的公务员工作年限、资历和能力的差别，使基层公务员不提升职务也能通过晋升级别提高待遇。根据国家公务员局上周公布的数据，截至2012年底，全国公务员总数为708.9万人。而国家行政学院教授竹立家在接受本报记者采访时表示，目前全国县处级以上干部60多万人，还不包括国有企事业单位的干部，厅局级干部有5万多人，省部级干部大约有3000多人。大家还在看公务员工资改革方案最新消息丨2014年基层退休公务员工资改革相关内容：​·····
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2015年企业退休职工还涨工资吗？公务员工资最新消息2015年企业退休人员涨工资吗？2015年企业退休人员还会涨工资？什么时候涨工资？
【 】导语，2015年企业退休职工还涨工资吗？什么时候涨工资？据悉，破除&双轨制&的改革终于有了确切消息。
2015年企业退休职工还涨工资吗？公务员工资最新消息
2015年企业退休职工还涨工资吗？
一边说并轨，一边又要加薪，此种并轨存在矛盾，其实并不矛盾，从年报上看，城镇居民的收入年年在涨，而公务员的工资却数年没涨，与其他人一样提薪有何不可，养老金要并轨，工资收入增长也得同步，如此才称得上合理衔接。
养老保险破除&双轨制&的改革终于有了确切消息。12月23日，国务院副总理马凯代表国务院向第十二届全国人大常委会第十二次会议作关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告。报告称，机关事业单位与城镇职工统一的养老保险制度改革方案已经国务院常务会议和中央政治局常委会审议通过，公务员养老保险由单位和个人缴费。(12月24日《京华时报》)
原来公务员养老无须个人交纳养老金，实行并轨后，与其他人员一样，个人部分得自己交纳，如此消除了此方面的差别，体现出平等公道。但是公务员的工资基本是固态化，在收入不变的情况下，要拿出一部分钱来交纳养老金，无形中就得减少收入，如果是公务员收入过高，通过此举可以压缩不合理的薪酬，如果是工资不高或者是过低，就将影响到个人的利益。
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陕西省企业退休人员2015年工资还涨吗
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，我认为这个应该会涨的您好，做好心理准备的，但不会长很多的
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出门在外也不愁问题补充&&
看还得涨。随着中国经济的发展。而且人民从低到高的福利政策体现的是国家越来越好的养老政策，国家绝对不会这么做的，不涨的话，人民的福利当然是越来越好。虽然距离西欧发达国家还是有不小的差距，但这个差距只会越来越小，至少不会降低，从低到高容易，所以我看还是涨，从高到低难。这对老百姓来说是个极好极好的事，伤害人民的幸福感，因为这会伤害人民的感情，但涨的幅度没前几年大
看还得涨。随着中国经济的发展。而且人民从低到高的福利政策体现的是国家越来越好的养老政策，国家绝对不会这么做的，不涨的话，人民的福利当然是越来越好。虽然距离西欧发达国家还是有不小的差距，但这个差距只会越来越小，至少不会降低，从低到高容易，所以我看还是涨，从高到低难。这对老百姓来说是个极好极好的事，伤害人民的幸福感，因为这会伤害人民的感情，但涨的幅度没前几年大
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2015年企业退休人员涨工资吗
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具体细则由各省人社部门制定，按人均10%左右调整国家已经出台政策。每个人调整幅度根据细则计算
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