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采用“笨招”的58到家：到底什么才是企业责任?
关键字：58到家 电商
　　方才看到一个短片，非常感慨。
　　一位生活在低线城市的妈妈为了给孩子治病，万般无奈跻身大城市，但车水马龙的闹市似乎跟她并无丝毫牵连，住房、找工作、想办法为孩子治病，各种压力指向一个善良弱小的女人身上。
　　好在一种无私母爱强烈的呐喊，城市的艰难并没能抵挡她前行的脚步，虽然没有学历，也被很多公司冷面拒绝。然生命总在缝隙中冒出希望，从短片上看，58到家为她点燃了重生的希望，也给世间带来更多的。
　　人人平等的互联网
　　直到片尾，当身为家庭保洁师的田芳带着自信和笑容走向一户户客户家时，这支催泪微电影的出品方“58到家”品牌才低调现身，并打出“向劳动者致敬”的邀约。
　　这个58到家宣传片上的一幕，也是一个真实的故事，大家可以看一下。
　　举目无亲的危难之际，来到陌生的城市，想必她也没想到给她带来希望的会是一家公司。
　　此前有很多人并不理解为何58同城推出了“58到家”这一品牌，从互联网平台走向真实的线下服务，这并不是传统的互联网玩法。
　　这个逆向而动的从线上向线下的服务推动，做起来也并不容易，但58到家却是铁了心要做。
　　事实上，从这个短片上能看出58到家的真实意图：为老百姓提供到家服务，利用互联网平台和工具，为劳动者提供更多的就业机会。
　　58到家CEO陈小华在WeMedia2014中国自媒体年会中做了《今天，我们不讲情怀》的精彩演讲，他表示，“不管你来自清华，还是北大，还是一位美甲师，还是一个艺术家，还是保洁阿姨，还是搬家师傅，我们认为都是平等的”。
　　就像短片花絮中，来自河北邢台的保洁师尹金素为我们讲述了她的故事――之前的她每月收入只有2000块，在家庭里不但没地位，还常被丈夫和婆婆责骂，总觉得自己低人一等。而加入58到家后，不但获得专业的保洁技能培训，收入也达到了6000元。用尹金素的话说：”我从来没挣过这么多钱，老公也对我好起来了。“这正是58到家”改写劳动者命运“的真实写照。
　　如陈小华所说，劳动者也一样提供很伟大的服务，当你看到一个阿姨，为了等一个客户睡着觉，当一个阿姨去到一个客户家里看到衣服破了，给他免费补上。劳动者是最伟大的，所以58到家的主题就是，向劳动者致敬。
　　互联网的社会责任
　　从走向互联网需要变革，但对一个互联网企业而言，从互联网走向传统行业更不容易，58到家以服务为核心，试图通过O2O互联网的方式，改变传统生活服务行业现状，让用户通过下单即可实现上门生活服务。
　　陈小华说的“接地气”，不只是为就业者提供更多的就业机会，更重要的是，通过58到家的“统筹安排、工具利用、清洁技能”等职业安排的设定，让每一个劳动者的价值得以真正地体现。
　　互联网面前，人人平等。利用互联网工具，实现最大的就业机会和可能性，这才是真正的互联网的价值。
　　利用O2O模式，58到家能够提供优质更丰富的“到家服务”，同时还规范服务标准、提升劳动者的技能。例如保洁师穿着统一58到家的工服，携带58到家提供的工具上门，敲门以后说什么话，先扫哪儿，后扫哪儿，用什么工具做什么地方，都有标准。保洁师会携带9块抹布，每块抹布擦什么地方都有规定。每次服务完客户，保洁师要把抹布清洗干净，分区存放。
　　利用互联网工具，打通线上线下服务，而且因为有了互联网这一平台，为劳动者带去更多的工作机会，这正是58到家所追求的价值。
　　在采访58同城姚劲波之时，他曾感叹“我们干的是脏活、累活，别的互联网企业不愿意干的，但这正是我们的机会。”
　　当时听到这句话时，知道58同城做的是本地化的互联网平台，以本地的切实服务为主，但姚劲波的感慨却是在“58到家”这一服务平台上得以真正体现。
　　互联网本地的生活服务，不仅为消费者、为用户提供生活服务的保障，更以互联网的新技术方式，为服务者、为劳动者提供了更多的就业机会。
　　这其中的社会责任、正能量，其实更值得思考。互联网模式再如何地所谓高大上，其核心根本仍是要解决人们的衣食住行，为人们生活提供便利，甚至更要为普通百姓提供社会责任。
　　秉承“用户第一、劳动者为本”的58到家，看似采用了从互联网线上向线下推动的“笨招数”，但58到家的互联网责任感无疑则是行业的推动和缔造者。
　　这个社会需要正能量，同样需要有更多像58到家这样的企业来肩负更多的社会责任。
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58到家主要提供家庭保洁、上门美甲、搬家速运三大服务。到家美甲：告别传统美甲店，随时随地为用户定制私属美甲体验。具有极高美学素养的专业美甲师上门服务，让美绽放在您的指尖。家庭保洁：经过专业培训的服务人员上门，为用户提供家庭保洁、家具养护、家庭做饭等生活服务。搬家速运：专业资质服务人员，为用户提供上门货运、搬家、物流等服务,最快速、最实惠的同城配送和物流服务。
o58到家是由纽交所上市集团58.com Inc. (NYSE:WUBA) 旗下独立运营的生活服务O2O品牌，与信息分类品牌58同城并行；&
o58到家是以居家场景为核心，以上门服务为切入点，正逐步发展为全国唯一一家提供一站式、标准化专业到家服务的平台；&&
o58到家是后分类时代唯一一家实现全国性布局的生活服务O2O开放平台。
综合评分：
（&来自&464&份评价&）
综合评分&&:&&
面试职位&&:&&
[面试过程]
面试官提出的问题正是自己没有攻克的难题，谢谢面试官，让我认清了自己
综合评分&&:&&
面试职位&&:&&
[面试过程]
本人求职的这个岗位一点也不熟悉 问的问题不专业 而且写了工作经历都没有看到
[其他评价]
首先说说面试前吧 因为不是本地人原因 对路不太熟 面试前想打电话询问路线结果一早打电话 就是关机 电话完全打不通 处于面试礼节我提前了约30分钟时间到达公司 结果到了指定面试时间以后 还继续等了10多分钟 这让对公司的形象大打折扣
综合评分&&:&&
面试职位&&:&&
[面试过程]
两位面试官面试，面试完直接被送走了。面试发挥一般，没有机会加入。。
综合评分&&:&&
面试职位&&:&&
[面试过程]
感觉整体氛围比较乱，感觉有点low；面试等了40多分钟，面试官是个普通员工，是他领导临时安排他过来面试的，讲的工作内容他也听不懂，各种毛病。。。 说他们目前是买的分析工具，类似自助报表，没有什么可视化的东西，感觉数据这他们并不成熟，而且也没有太多投入去做
综合评分&&:&&
面试职位&&:&&
[面试过程]
上楼的时候应该从南门上，我走北门了，去面试的小伙伴可以留意一下。面试官很暖男，问题也专业，整个过程很和谐，顺畅，对于我的疑问面试官也耐心讲解。感觉公司氛围不错。
北京市，朝阳区
北京市朝阳区北苑路大羊坊10号桑普大厦
北京市，朝阳区
北京市朝阳区北美国际商务中心k2座
该公司共有 2 个地址
公司基本信息
O2O,生活服务
2000人以上
今天已经反馈足够多了，给产品经理点时间消化下吧~
&&反馈提交成功！
你还没填任何反馈呢58到家发布保姆新业务 并推出认证体系
[摘要]58家政的保姆业务在28个城市拥有12000名经过身份认证、背景调查、健康认证等19项审核的保姆。
腾讯科技讯（孙宏超）1月11日消息，今天上午58到家家政正式发布了全新业务保姆服务。据58到家家政事业部负责人李楹透露，58到家希望通过保姆全面颠覆传统家政，为用户提供最安全最专业的保姆服务。李楹对腾讯科技表示，传统家政公司因规模及从业人员素质受限，很难解决保姆服务安全和售后这两大难题。58家政将推出首个“保姆身份&技能双认证体系”，通过身份证、背景调查做到全国联网备案认证，同时对保姆服务技能进行专业测试，充分了解保姆的个人信息与技能。李楹还表示，58到家家政与平安保险联手推出最高可赔付25万元的用户无忧保险，并开创3天不满意全额退款的先例。目前，58家政的保姆业务在北京、深圳、上海、广州等28个城市拥有12000名经过身份认证、背景调查、健康认证等19项审核的保姆。
[责任编辑：sayaliu]
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